2024年度技能大赛组织管理合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度技能大赛组织管理合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及地址

1.2联系人及联系方式

2.大赛组织机构及职责

2.1组织委员会组成及职责

2.2执行委员会组成及职责

2.3专业委员会组成及职责

3.大赛目标及原则

3.1大赛目标

3.2大赛原则

4.大赛内容与范围

4.1大赛项目及分类

4.2大赛参赛资格及条件

4.3大赛参赛流程

5.大赛组织与管理

5.1大赛筹备工作

5.2大赛报名及资格审查

5.3大赛实施与监督

5.4大赛结果评定与公布

6.大赛经费预算与使用

6.1经费来源

6.2经费预算

6.3经费使用与管理

7.大赛宣传与推广

7.1宣传渠道

7.2宣传内容

7.3宣传时间安排

8.大赛安全保障

8.1安全责任划分

8.2安全措施

8.3应急预案

9.大赛知识产权

9.1知识产权归属

9.2知识产权保护

10.大赛奖励与表彰

10.1奖励项目及标准

10.2表彰方式

11.合同期限及终止

11.1合同期限

11.2合同终止条件

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任承担

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.其他约定事项

14.1其他事项约定

14.2合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及地址

1.1.1甲方名称：X有限公司

1.1.2甲方地址：省市区街道号

1.1.3乙方名称：X职业技能培训中心

1.1.4乙方地址：省市区街道号

1.2联系人及联系方式

1.2.1甲方联系人：

1.2.2甲方联系方式：138xxxx5678

1.2.3乙方联系人：

1.2.4乙方联系方式：139xxxx5678

2.大赛组织机构及职责

2.1组织委员会组成及职责

2.1.1组织委员会主任：由甲方负责人担任

2.1.2组织委员会成员：由甲方、乙方及相关部门代表组成

2.1.3组织委员会职责：负责大赛的整体规划、组织协调和监督管理

2.2执行委员会组成及职责

2.2.1执行委员会主任：由乙方负责人担任

2.2.2执行委员会成员：由乙方及相关部门代表组成

2.2.3执行委员会职责：负责大赛的具体实施、日常管理和协调工作

2.3专业委员会组成及职责

2.3.1专业委员会主任：由甲方专业领域专家担任

2.3.2专业委员会成员：由甲方、乙方及相关领域专家组成

2.3.3专业委员会职责：负责大赛的技术评审、项目评估和专业指导

3.大赛目标及原则

3.1大赛目标

3.1.1提高我国职业技能水平

3.1.2激发职业技能人才创新创造能力

3.1.3促进职业技能培训与产业需求紧密结合

3.2大赛原则

3.2.1公正公平原则

3.2.2民主公开原则

3.2.3实事求是原则

4.大赛内容与范围

4.1大赛项目及分类

4.1.1大赛项目：计算机操作、焊接技术、数控技术等

4.1.2大赛分类：初赛、复赛、决赛

4.2大赛参赛资格及条件

4.2.1参赛资格：具备相应职业技能的人员

4.3大赛参赛流程

4.3.1报名：参赛者通过线上或线下方式报名

4.3.2初赛：组织者根据报名情况组织初赛，选拔优秀选手进入复赛

4.3.3复赛：组织者根据初赛结果组织复赛，选拔优秀选手进入决赛

4.3.4决赛：组织者根据复赛结果组织决赛，评选出最终获奖选手

5.大赛组织与管理

5.1大赛筹备工作

5.1.1确定大赛主题、时间和地点

5.1.2制定大赛方案和规则