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2024年度事业单位临时工人员服务协议书模板3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度事业单位临时工人员服务协议书模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.服务期限

2.1服务起始时间

2.2服务结束时间

3.服务岗位及职责

3.1服务岗位

3.2职责描述

4.工作时间及休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间安排

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3社会保险及公积金

6.工作内容与要求

6.1工作内容

6.2工作要求

7.培训与考核

7.1培训安排

7.2考核标准

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密义务

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

14.合同附件

14.1附件一:服务岗位说明书

14.2附件二:考核标准

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称:______事业单位

甲方地址:______市______区______街道______号

甲方法定代表人:______

甲方联系电话:______

1.2乙方基本信息

乙方姓名:______

乙方身份证号码:______

乙方联系电话:______

乙方住址:______

2.服务期限

2.1服务起始时间:______年______月______日

2.2服务结束时间:______年______月______日

3.服务岗位及职责

3.1服务岗位:______岗位

3.2职责描述:

(1)完成甲方分配的日常工作任务;

(2)遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度;

(3)按时参加甲方组织的培训和学习;

(4)维护甲方形象,不得泄露甲方商业秘密。

4.工作时间及休息

4.1工作时间安排:根据甲方工作需要,实行______小时工作制,具体工作时间由甲方安排;

4.2休息时间安排:按照国家规定及甲方制度执行,享有法定节假日、年假、婚假、产假等。

5.工资及福利待遇

5.1基本工资:______元/月;

5.2奖金及补贴:根据甲方的相关规定及乙方的实际表现,享有奖金及补贴;

5.3社会保险及公积金:按照国家规定及甲方的相关规定,为乙方缴纳社会保险及公积金。

6.工作内容与要求

6.1工作内容:具体工作内容详见附件一《服务岗位说明书》;

6.2工作要求:

(1)认真履行岗位职责,确保工作质量;

(2)服从甲方管理,接受甲方考核;

(3)积极完成甲方临时性、紧急性工作任务;

(4)爱护甲方财产,合理使用工作资源。

7.培训与考核

7.1培训安排:甲方将根据乙方的工作需要,安排相关培训,乙方应积极参加;

7.2考核标准:甲方将按照岗位说明书及乙方工作表现,对乙方进行考核。考核结果作为乙方工资、奖金及晋升的重要依据。

8.保密条款

8.1保密内容

乙方在服务期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务,不得向任何第三方泄露或用于不正当竞争。

8.2保密义务

(1)乙方不得以任何形式泄露甲方的秘密信息;

(2)乙方不得在未得到甲方书面同意的情况下,将甲方的秘密信息用于个人或第三方;

(3)乙方离职后,仍需遵守本合同中关于保密的条款,直至秘密信息不再具有保密价值。

9.违约责任

9.1违约情形

(1)乙方未按约定时间、地点报到或未履行工作职责;

(2)乙方泄露甲方秘密信息或违反保密条款;

(3)乙方违反国家法律法规或甲方规章制度,给甲方造成损失;

(4)乙方擅自离职或未经甲方同意提前终止服务。

9.2违约责任

(1)乙方违反本合同约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任;

(2)因乙方违约造成甲方损失的,乙方应承担赔偿责任;

(3)乙方擅自离职,甲方有权要求乙方支付相当于一个月工资的违约金。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

双方在争议解决过程中,可自愿选择仲裁机构进行仲裁。

11.合同解除

11.1合同解除条件

(1)乙方违反本合同约定,甲方有权解除合同;

(2)甲方因工作需要调整,导致乙方岗位不再存在;

(3)乙方因个人原

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