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违反工人合同的后果

协议书

甲方：雇主（名称/单位）

乙方：雇员（姓名/个人）

鉴于：

1.甲方与乙方于（具体日期）签订了劳动合同，约定乙方从事具体工作岗位，双方在劳动合同中明确了各自的权利和义务。

2.乙方违反了劳动合同中约定的某些条款，在工作过程中存在不当行为或擅自离职的情况。

基于上述事实，甲乙双方经友好协商一致，特此达成以下协议：

1.违约责任

乙方承认并承担其违反劳动合同的责任。具体违约行为包括但不限于不履行劳动合同约定的职责、盗取公司财产、未经授权泄露公司机密等。

2.后果及赔偿

（根据实际情况在此列举具体后果和赔偿，例如但不限于：）

-乙方应向甲方支付相应的违约金作为补偿，金额为合同约定工资的（具体比例，如50%）。

-乙方应归还公司所有未归还的财产，并对曾盗窃的财产进行相应赔偿。

-乙方应立即停止侵害公司商业机密行为，并赔偿由此引起的一切经济损失。

-对于乙方擅自离职的情况，乙方应向甲方支付提前解除合同的违约金，金额为乙方月薪的（具体比例）。

3.补救措施

为维护甲方的利益，乙方同意采取以下补救措施：

-乙方同意立即停止并纠正违约行为，积极配合甲方进行调查。

-乙方同意公司有权采取合法手段追回受损财产，并将追回的财产归还公司。

-如有必要，甲方有权采取法律途径追究乙方的法律责任。

4.保密义务

乙方明确了解在劳动合同签订期间乙方接触到的公司商业机密，并同意承担保密义务，不得擅自泄露或利用相关信息。

5.其他事项

本协议一经签署，即为双方的共同约定，具有合同效力。双方应遵守协议所规定的义务并履行其中的责任。

6.争议的解决

双方如在履行本协议过程中产生争议，应尽力通过友好协商解决。如协商不成，应提交所在地的仲裁机构进行调解或裁决。

7.附加条款

（根据具体细节和情况可以添加附加条款，例如但不限于：）

-本协议自双方签署之日起生效，并在履行完毕后终止。

-本协议的任何修改或补充应以书面形式，并经双方签字确认后方为有效。

-未尽事宜的处理由双方共同商定。

甲方（雇主）：（签字）乙方（雇员）：（签字）

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