2025建筑企业招用务工农民劳动合同.docxVIP

?合同编号：

甲方（用人单位）：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（务工农民）：

身份证号码：

住址：

联系电话：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成建筑工作。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，每周工作不超过40小时，超出部分按照法定标准支付加班费。

2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应依法支付节假日工资。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资按照甲方制定的工资标准执行，每月支付一次。

3.2乙方的工作绩效与工资挂钩，具体绩效考核办法由甲方制定。

第四条社会保险

4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。

4.2乙方享有国家规定的社会保险待遇。

第五条劳动保护和职业危害防护

5.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品。

5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的身体健康。

第六条合同的解除和终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2乙方违反本合同规定，甲方有权解除合同。

6.3本合同到期，双方未续签的，自动终止。

第七条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年。

甲方（用人单位）：

乙方（务工农民）：

签订日期：

注意事项：

1.合同的合法性：确保合同内容符合中华人民共和国相关法律法规的要求，不得含有违反法律、行政法规的条款。

2.合同的完整性：确保合同条款完备，无遗漏重要内容，包括但不限于工作职责、报酬、工作时间、休息休假、社会保险、劳动保护等。

3.合同的真实性：合同中所提供的信息应当真实有效，包括但不限于甲方身份、乙方个人信息等。

4.合同的修改和补充：合同签订后，若需修改或补充，应由双方协商一致，并签订书面修改协议。

5.合同的履行：双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。

6.合同的解除和终止：如遇合同解除或终止情况，应遵循合同约定和法律法规的规定进行。

7.合同争议的解决：双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者从事劳动活动的组织或个人。

2.务工农民：指从事非农工作的农村户籍人员。

3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

4.工作时间：指劳动者根据用人单位的规定，在一定时间范围内提供劳动的时间。

5.加班费：指劳动者在法定工作时间之外提供劳动所应得的报酬。

6.社会保险：指国家通过立法，为保障劳动者在特定情况下获得物质帮助和经济补偿，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。

7.劳动保护：指用人单位为劳动者提供安全、卫生的工作环境和必要的劳动防护设施。

8.职业危害防护：指对劳动者在职业活动中可能遭受的危害进行预防、控制和治疗的一系列措施。

9.争议解决：指当双方在履行合同过程中发生分歧或争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，使争议得到解决的过程。

应用场合：

1.建筑企业招用务工农民从事建筑工作的劳动关系建立。

2.明确双方在劳动关系中的权利和义务。

3.规范劳动条件、工资待遇、工作时间、休息休假等事项。

4.处理劳动争议和纠纷。

补充条款：

1.培训条款：双方同意，乙方在上岗前应接受甲方提供的必要培训，以确保乙方能够胜任工作。

2.保密条款：乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

3.知识产权条款：乙方同意在工作中创造的知识产权归甲方所有，除非另有约定。

4.违约责任条款：明确双方在违反合同约定的情况下应承担的违约责任。

5.不可抗力条款：对于因不可抗力导致无法履行合同的情况，双方应协商解决。

6.合同的转让和继承：明确合同在特定情况下的转让和继承问题。

附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明或技能资格证书

3.甲方营业执照副本复印件

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