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审务督察整改报告

篇一：法院六个到位做好督查工作

法院六个到位做好督查工作

为进一步加强纪律作风建设，规范提升工作，完善制

度执行的保障机制，促进工作人员严格、公正、廉洁、文明

执法，即墨法院进一步完善督察工作机制，突出工作重点，

创新工作方式，注重督察实效，制定了审务督察、政务检查、

司法巡查三位一体的督察制度。在督察工作中坚持做到思想

认识、组织领导、建章立制、规范管理、改进工作、绩效考

核六个到位，做到了科学督察、高效督察、廉洁督察。

一是主动适应新形势，做到思想认识到位

即墨法院新一班党组提出“抓党建、强队伍、促廉洁，

抓创新、提质效、促公正，抓服务、惠民生、促和谐”的新

任务。任务的生命在于落实，落实的保障在于督察。即墨法

院党组充分认识到督察工作是法院工作的重要组成部分，是

加强管理的重要方法，是改进司法作风、密切联系群众的重

要渠道，是作为接受外部监督、改进法院工作的重要手段，

是作为化解社会矛盾，促进服判息诉的重要平台，是提升司

法形象、增强司法公信的重要措施。为此即墨法院党组决心

将督察工作作为一项政治任务切实抓紧抓好。

二是强化工作措施，做到组织领导到位

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做好督察工作，领导重视是前提。即墨法院在现有的体

制基础上，整合工作资源，成立以院党组书记、院长为组长

的督察工作领导小组，领导小组下设办公室。同时成立9

个督察组，院分管领导任督察组组长，纪检人员、政工人员

和相关职能科室人员任督察组成员。即墨法院党组将督察工

作纳入党组重要议事日程，做到责任到人，分头实施，切实

承担起抓督察工作的责任。督察领导小组定期研究督察工作，

听取督察工作汇报，提出改进工作的措施。领导小组办公室

及时制定督察方案，协调督察组认真履行职责。

三是完善制度机制，做到建章立制到位

健全规章制度，是保证做好督察工作的关键。即墨法院

出台了《即墨法院督察工作暂行规定》，明确了督察的对象

为全院所有工作人员。督察内容为执法办案情况、纪律作风

建设情况、服务大局和司法为民

情况、庭审纪律情况、工作任务完成情况、工作人员形

象情况、遵守工作和会议纪律情况等。督察方式是采用听取

汇报、调查了解、明察暗访、调阅卷宗、走访当事人、召开

座谈会、问卷调查等。让督察工作走向了制度化轨道，做到

了督察工作按制度办事，以制度管人。四是严格工作流程，

做到规范管理到位

督察工作包括制定工作方案、进行督察、反馈、通报等

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工作程序。每个督察组由4名人员组成，督察工作坚持集体

督察原则，每次督察不少于3人。督察组不得干预被督察部

门的正常工作，每次督察都做到客观公正的向督察领导小组

反映情况。并要求督察组对督察过程中发现的重要情况和重

大问题，按照程序立即请示、汇报。对于督察工作职责范围

内的重要问题，应当报告而没有报告的，甚至弄虚作假的，

视情节追究督察人员责任。

五是及时反馈情况，做到改进工作到位

督察组在督察中发现的问题，对于一般性问题当场口头

建议被督察部门整改。对于较复杂的问题，经督察领导小组

研究，采取书面建议或督办的方式督促整改。领导小组办公

室每月制作督察通报，通报督察情况，表扬督察中发现的先

进经验和先进事迹，批评发现的问题和不足。被督察部门按