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古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼

2025年哈尔滨投资集团有限责任公司校园招聘考试试题及答案解析

毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________

一、言语理解与表达

1．日本经济近期的“景气”主要得益于重建需求和政府重启环保车补贴等政策刺

激，并不具有可持续性。随着重建工作的逐步推进，重建需求对经济的刺激效果将持

续减弱，而环保车补贴政策也将于9月前后到期，外需将成为日本经济下半年能否持

续增长的关键因素。目前看来，由于欧债危机持续发酵、美国经济增长乏力、新兴国

家经济增速减缓、日元持续高位等因素制约，未来日本经济或将艰难前行。

以下各项中，与上文说法不一致的是()。

A、环保车补贴政策促进了日本经济的发展

B、美国经济增长乏力阻碍了日本经济的发展

C、未来重建需求或难以刺激日本经济持续发展

D、未来日本经济能否持续增长取决于多方面的因素

答案：D

解析：由第一句可知，A表述正确;由最后一句可知，B、C表述均正确;由“外需将成

为日本经济下半年能否持续增长的关键因素”可知，D项表述不准确。故选D。

2．微软中国分公司在招聘员工时，出了一道这样的考题：有12个小球，其中有一个

质量与其他11个不同，如果只给你三次测试机会，在30分钟时间内，你怎样才能

1

不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》

挑出这个球?绝大多数应聘者费尽了周折，在规定时间内也没琢磨出结果。之后，有

一个青年依旧在考场里苦思冥想，几个钟头后，还在做着实验。教官发现后问，有结

果了吗?青年摇头。最终，这青年被公司录用。理由是：他的智力和能力都不够出

色，但毅力可嘉;一个成功的企业想可持续地发展，除了需要聪明才智外，不能缺少持

之以恒的毅力，而此人身上体现的正是这种精神。最适合做本段文字标题的是()。

A、招聘难题

B、智商测试

C、微软招“笨人”

D、企业需要有恒心的青年

答案：C

解析：文段以招聘考题为切入点，重在介绍微软独特的用人理念，A、B两项显然没

有抓住文段的核心观点，排除。D项虽然抓住了文段的主要意思，但作为标题，显然

不如C项具有吸引力。故选C。

3．19世纪的西方建筑师大多满足于把钢铁作为一种_________手段应用于当时流行的

古典式或哥特式建筑。很久以后，建筑师才_________了古典和哥特模式，充分发挥了

钢铁构架结构的各种潜能。

依次填入画横线部分最恰当的一项是()。

A、次要放弃

B、补充摆脱

2

志不强者智不达，言不信者行不果。——墨翟

C、主要超越

D、典型淘汰

答案：B

解析：由句意可知，第一空应与后面的“充分发挥”构成逆对应关系，故可首先排除

不能构成这种对应关系的“主要”、“典型”。再看第二空，句意为建筑师不再局限

于古典和哥特模式，开始作出新的尝试，这是一种风格的突破，此处用“摆脱”比

“放弃”更合适。故选B。

4．一间坐满了观众的剧院突然发生大火，急于逃生的观众都渴望从有限的紧急出口

中尽快逃出去，但当所有人挤成一团时，必然会因此相互拥挤和彼此践踏而影响逃生

速度。在这种紧急情境下，最佳的解决方案是大家同时采取合作策略，按照一定规则

有序通过紧急出口。

这段文字所强调的主要是()。

A、当事人既会损害自身利益也会损害他人利益

B、利己策略往往无法实现自身收益最大化的目标

C、维护自身利益是需要与他人合作和付出一定代价的

D、合作策略比利己策略更有