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河北省安次区招聘专业技术人员3人历年高频难、易错点练习200题内部题库及答案【全优】

第I部分单选题（100题）

1.某单位评选优秀员工，要从男员工甲、乙、丙中选出2名，从女员工丁、戊、己、庚中选出2名，共4名，已知：①甲、丙不能同时入选；②丁、己不能同时入选；③戊、庚不能同时入选；④乙、戊不能同时入选。若同时满足以上条件，可以得出()。

A:丙入选优秀员工

B:丁入选优秀员工

C:戊入选优秀员工

D:庚人选优秀员工

答案：D

2.面对大数据时代的到来，信息科技部员工的素质需要进一步提高。大数据并非一个确切的概念。最初，这个概念是指需要处理的信息量过大，已经超出了一般电脑在处理数据时所使用的内存量，因此工程师们必须改进处理数据的工具。这引致了新的处理技术的诞生，这些技术使得人们可以处理的数据量大大增加。更重要的是，这些数据不再需要传统的数据库表格来整齐地排列，一些可以消除僵化的层次结构和一致性的技术也出现了。同时，因为互联网公司可以收集大量有价值的数据，而且有利用这些数据的强烈的利益驱动力，所以互联网公司就顺理成章地成为最新处理技术的领头实践者，它们甚至超过了很多有几十年经验的线下公司，成为新技术的领衔使用者。

A:互联网公司占据着极大的数据优势

B:凭借大数据的优势，互联网公司成为新技术的领头实践者

C:大数据产生的时代背景和过程

D:大数据时代已经到来

答案：C

3.甲、乙、丙、丁是四位天赋极高的艺术家，他们分别是舞蹈家、画家、歌唱家和作家，尚不能确定其中每个人所从事的专业领域。已知：

A:甲是舞蹈家，乙是歌唱家，丙是作家，丁是画家

B:甲是画家，乙是舞蹈家，丙是歌唱家，丁是作家

C:甲是作家，乙是画家，丙是舞蹈家，丁是歌唱家

D:甲是歌唱家，乙是作家，丙是画家，丁是舞蹈家

答案：A

4.纳米盘是网络存储的一种方式，但实际上，纳米是长度单位，一纳米等于()分之一米。

A:100亿

B:10亿

C:10万

D:100万

答案：B

5.国际法的识别是指在适用冲突规范时，依照某一法律制度，对有关事实或问题进行分类和定性，将其归人一定法律范畴，并对有关冲突规范进行解释的过程。

A:案件所涉及的冲突规范指向的法律是不是仅指实体法

B:案件所涉及的标的是动产还是不动产

C:案件所涉及的事实是属于合同问题还是侵权问题

D:案件是夫妻财产纠纷还是继承权纠纷

答案：A

6.金本位制下．（）是决定两国货币汇率的基础。

A:货币实际购买力

B:中心汇率

C:货币含金量

D:铸币平价

答案：D

7.已知某商品的利润占商品原价的1/3，商品成本上升50%后，售价也跟着上涨，若希望保持商品利润在售价中所占的比例不变，售价必须上涨多少个百分点?（）

A:50

B:40

C:30

D:10

答案：A

8.根据下列内容，回答206-210题。

A:themanageraskedhimtodoso

B:hewantedmorepay

C:herespectedtheelderly

D:thecouplewantedhimtodoso

答案：C

9.大学四年级某班共有50名同学。其中奥运会志愿者10人，全运会志愿者17人。30人两种志愿都不是，则班内是全运会志愿者而非奥运会志愿者的同学数是多少?（）[银行真题]

A:17人

B:3人

C:9人

D:10人

答案：D

10.（）是指经营决策错误、决策执行不当或对行业变化束手无策，对银行的收益或资本形成现实和长远的影响。

A:操作风险

B:市场风险

C:战略风险

D:法律风险

答案：C

11.某场乒乓球单打比赛采取三局两胜制，假设甲选手在每局都有60%的概率赢乙选手，那么这场单打比赛甲战胜乙的概率为()。

A:0.846

B:0.796

C:0.568

D:0.648

答案：D

12.军官：上校()

A:工人：经理

B:警察：狱警

C:白酒：红酒

D:教师：教授

答案：D

13.行业收人差异反映了行业壁垒的存在，其给予社会的直接影响是个人的价值可能是无用的。在市场经济社会,最有价值的本是人才，一个人只要有能力，在不同行业都应该能够得到社会的承认，但是在行业壁垒存在的现实中，个人的价值让位于行业的价值，个人的价值由行业的价值体现，而不是由个人体现，当然此种情况下行业的发展也将受到制约。同时，由于进人行业的机制并不是自由竞争，行业收入差异还将让人们看到公平的缺失和缺位——那些没有能力但有关系进入高收入行业者，他们仅仅因为能够进人而成为更有价值的人。

A:行业收人差异使人们对个人价