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?家庭保姆照顾老人聘用协议2024年
合同编号:__________
甲方(雇主):__________
身份证号:__________
住址:__________
乙方(家庭保姆):__________
身份证号:__________
住址:__________
第一条聘用期限
1.1本协议自_______年_______月_______日起生效,期限为_______年,自协议生效之日起计算。
1.2在协议期限内,甲乙双方同意续签的,应提前一个月协商一致并签订书面续签协议。
第二条工作内容
(1)提供日常照料,如洗澡、换衣、饮食等;
(2)陪护甲方家庭成员进行户外活动;
(3)协助甲方家庭成员进行康复训练;
(4)代为处理甲方家庭成员的医疗事务;
(5)维护甲方家庭成员的生活环境整洁。
2.2乙方应尊重甲方家庭成员的生活习惯和隐私,不得泄露甲方家庭成员的个人信息。
第三条工作时间与休息
3.1乙方的工作时间为每日_______小时,每周休息_______天,具体休息时间由甲乙双方协商确定。
3.2乙方在协议期间享有国家法定节假日休息。
第四条薪酬待遇
4.1乙方的月工资为人民币_______元,每_______个月支付一次,支付时间为每月_______日。
4.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4.3乙方在协议期间享有甲方提供的住宿和餐饮。
第五条乙方权益保障
5.1甲方应保障乙方的人身安全和合法权益,不得对乙方进行侮辱、殴打等侵犯人权的行为。
5.2甲方应尊重乙方的合法权益,不得拖欠乙方工资。
5.3甲方应提供乙方必要的劳动保护用品。
第六条违约责任
6.1如乙方违反本协议的约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。
6.2如甲方违反本协议的约定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
第七条终止协议
7.1在协议期限内,甲乙双方同意提前终止协议的,应提前一个月书面通知对方。
7.2在协议期限内,如乙方因身体健康等原因无法履行职责,甲方有权终止本协议。
第八条争议解决
8.1本协议履行过程中如发生争议,甲乙双方应友好协商解决。
8.2如协商无果,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。
甲方(雇主):__________
乙方(家庭保姆):__________
签订日期:_______年_______月_______日
注意事项:
1.明确双方权益:合同中应详细列举甲方(雇主)和乙方(家庭保姆)的权益和责任,确保双方对职责和权利有清晰的了解。
2.合同期限:应明确合同的起始和终止日期,以及续签条件和程序。
3.工作内容:具体描述乙方的工作职责,包括照顾老人的具体事项,以确保乙方的工作内容和质量符合甲方的要求。
4.工作时间与休息:规定乙方的工作时间和休息日,以及国家法定节假日的安排。
5.薪酬待遇:明确乙方的工资、支付周期和方式,以及社会保险的缴纳。
6.权益保障:确保乙方的基本权益得到保障,包括人身安全和合法权益。
7.违约责任:规定双方在违反合同时的责任和后果。
8.终止协议:明确协议终止的条件和程序。
9.争议解决:提供争议解决的途径和方法。
解决办法:
1.协商解决:在合同履行过程中,如出现争议,应通过友好协商解决。
2.法律诉讼:如协商无果,可向合同签订地人民法院提起诉讼。
法律名词解释:
合同:指甲乙双方在平等、自愿的基础上,就特定权利和义务所达成的协议。
甲方(雇主):指合同的发起方,即需要家庭保姆服务的雇主。
乙方(家庭保姆):指提供家庭保姆服务的一方。
权益:指个人或团体依法享有的权利和利益。
违约责任:指合同一方未能履行合同义务或违反合同规定所应承担的法律责任。
协议终止:指在合同期限内,因特定条件成立而结束合同的行为。
争议解决:指在合同履行过程中出现分歧时,通过协商、调解或法律途径解决纠纷的过程。
补充协议:指在原合同基础上,对未涉及或需要进一步明确的事项所签订的附加协议。
特殊应用场合及补充条款:
1.场合:老人患有特殊疾病,需要特定的护理和饮食管理。
补充条款:考虑到老人的健康状况,甲方应提供乙方的培训机会,确保乙方能够掌握必要的护理技能和了解老人的特殊饮食需求。
补充条款:甲方应负责为乙方提供关于老人特殊疾病护理的专业培训,并在合同期间内提供必要的医疗知识更新。乙方应遵守老人的饮食管理计划,并根据医嘱调整护理方案。
2.场合:甲方家庭成员中有小孩,需要乙方在照顾老人的同时,兼顾小孩的照料。
补充条款:乙方在照顾老人之余,还需协助照料小孩,但甲方应确保乙方的工作量在合理范围内。
补充条款:在甲方家庭成员中有小孩需要照料的情况下,乙方应在不影响老人护理的前提下,适当协
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