企业劳动合同书样本7篇.docx

企业劳动合同书样本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体内容为________。

2.乙方的工作地点为________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行以下第_________种工时制度：

（1）标准工时制度；

（2）综合计算工时制度；

（3）不定时工时制度。

2.乙方在试用期、试用期满后的工作时间安排如下：每日工作_________小时，每周工作_________天，试用期满后的工资待遇按公司薪酬制度执行。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。

4.乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，甲方应支付其工资。

四、劳动报酬

1.甲方根据法律、法规的规定，结合公司薪酬制度，确定乙方试用期的工资待遇为________元/月。试用期满后的工资待遇为________元/月，绩效工资根据乙方的贡献及表现和公司薪酬制度执行。

2.甲方于每月的________日左右以货币形式向乙方支付工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.乙方在试用期满后享受公司福利待遇，具体按公司薪酬制度执行。

4.甲方可按照公司薪酬制度对乙方进行薪酬调整。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

2.乙方因工负伤或患职业病、非因工负伤和患病时，应享受的社会保险待遇按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定执行。

3.乙方在试用期满后享受公司福利待遇，具体按公司薪酬制度执行。

4.甲方可按照公司薪酬制度对乙方进行薪酬调整。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境和必要的劳动防护用品。对乙方从事有职业危害的作业，甲方应告知其职业危害及相应的保护措施。

2.甲方及其管理人员负责保障乙方的生命安全和身体健康，减少职业危害因素对乙方的影响。在有明显危害因素的工作环境中，甲方应采取有效的安全防护措施，保障乙方的安全与健康。

3.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全操作规程，提高安全生产意识。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。甲方对乙方进行安全生产教育和培训后，方可安排乙方上岗工作。

4.甲方对乙方在安全生产方面违法违规行为的处理，应符合相关法律法规的规定。对于严重违反安全生产规定的行为，甲方有权依法追究乙方的法律责任。但甲方不应以此为由歧视或虐待乙方。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利义务，经友好协商达成以下合同协议：

一、合同期限及工作内容

（一）合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

（二）工作内容及地点：乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________。工作地点：______________