通用工厂劳动合同样书7篇.docx

通用工厂劳动合同样书7篇

篇1

#甲方（工厂）：

工厂名称：[工厂名称]

工厂地址：[工厂地址]

法定代表人：[法人姓名]

联系电话：[联系电话]

#乙方（员工）：

员工姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

联系电话：[联系电话]

#一、合同期限

本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为[合同期限年数]年。

#二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事[工作岗位]工作。

2.乙方的工作地点为甲方的工厂所在地。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周[工作时间小时数]小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息[休息时间小时数]小时。

3.甲方根据生产需要，安排乙方加班，并支付相应的加班费用。

#四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付工资，工资标准为[月基本工资数额]元。

2.甲方根据乙方的岗位变动和绩效考核，调整乙方的工资水平。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

#五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.甲方制定职业危害防护措施，并告知乙方可能存在的职业危害。

#六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

*在试用期内被证明不符合录用条件的；

*严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

*严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

*被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

*在试用期内；

*甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

*甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

#七、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应赔偿甲方为其支付的费用和造成的损失。

#八、其他约定事项

1.双方另有约定的，从其约定。

2.本合同未尽事宜，双方可协商解决，并达成书面补充协议。

#九、争议解决方式：本合同的争议解决方式为劳动仲裁。仲裁裁决具有法律效力。仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。仲裁裁决生效后，一方不履行裁决的，另一方可以申请人民法院强制执行。仲裁裁决作出前，双方可以协商达成和解协议。协商不成的，依照仲裁程序进行裁决。仲裁裁决作出后，双方应履行裁决结果。如有其他争议事项，双方可协商解决，并达成书面协议。如协商不成，可依法向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。诉讼期间，双方应停止争议行为，遵守诉讼程序规定。诉讼结束后，按照生效法律文书执行。如有其他约定事项，双方应遵守约定。如有违反约定行为，应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，达成以下劳动合同协议：

一、劳动合同期限

本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方的工作地点从事XXX工作，具体职责详见岗位说明书。

2.甲方根据业务需要，有权调整乙方的工作岗位和工作地点，但应提前告知乙方，并协商一致。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.甲方因工作需要，可以安排乙方加班，但应符合法律法规的规定，并支付相应的加班费。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、