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薪資支付方式

劳动合同

甲方（雇主）：

地址：

联系电话：

乙方（雇员）：

身份证号码：

住址：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方依法自愿、平等、公平地达成如下协议：

第一条：合同目的

甲方同意向乙方支付薪资作为乙方在甲方公司（以下简称“公司”）工作的报酬。

第二条：薪资支付方式

1.乙方的薪资支付方式为月薪制/时薪制/计件制/其他（具体支付方式根据公司规定为准）。

2.乙方的基本工资为XXXX元/小时（或其他标准），具体数额根据公司规定为准。

3.乙方在正常上班时间内从事公司工作时，甲方应按照约定支付乙方的基本工资。

4.乙方加班工作的工资按照国家相关规定支付或甲乙双方另行商定。

第三条：薪资支付时间

1.甲方将于每月的XX日将乙方的薪资支付至乙方指定的银行账户（具体账号信息另行提供），或以现金形式支付。

2.乙方需确保提供的银行账户信息准确无误，并及时核对收到的薪资金额。

3.如涉及法定节假日或其他特殊情况影响到薪资支付时间的，将由双方协商另行约定。

第四条：薪资待遇浮动

1.根据公司的业绩和乙方的绩效，甲方可根据公司规定和政策对乙方的薪资进行浮动调整。

2.对于乙方的薪资调整，甲方将提前XX天书面通知乙方并与乙方协商。

第五条：违约责任

1.若甲方未按照约定支付乙方的薪资，甲方应按照人民币XX元/天的标准向乙方支付违约金，直至全额支付乙方的薪资为止。

2.若乙方未按照约定履行工作职责，导致甲方无法支付薪资，则乙方无权要求任何赔偿。

第六条：争议解决

1.凡因解释和实施本合同发生的争议，甲乙双方应友好协商解决。

2.若协商不成，可向劳动行政部门或人民法院提起诉讼。

第七条：其他事项

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为XX年/月，期满后如双方继续续签协议，应签订新的劳动合同。

2.本合同一式两份，甲乙双方各保留一份。

3.本合同的任何修改、补充或解除，应当以书面形式经过甲乙双方协商一致，并签订书面协议。

甲方（盖章）乙方（签字）

日期：日期：