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教师研修合同7篇

篇1

甲方（学校/研修机构）：____________________

地址：____________________

电话：____________________

邮箱：____________________

乙方（教师）：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

邮箱：____________________

鉴于甲方为提高教师教学水平，促进教师专业发展，乙方愿意接受甲方的邀请，参加教师研修项目。双方本着平等自愿、互利共赢的原则，经友好协商，达成以下合同协议：

一、研修目的

本次研修旨在提高乙方的教育教学能力，增强教育创新意识，促进个人职业发展。通过参加研修活动，乙方应能够在教育教学理念、教学方法、教育评价等方面得到提升。

二、研修内容

1.教育教学理论学习；

2.课堂教学观摩与实践；

3.教育科研方法培训；

4.教育教学案例分析；

5.教育教学交流与研讨。

三、研修期限

本合同自签订之日起至____年____月____日止，为期____个月。

四、研修地点

本次研修地点为____________________。

五、费用及支付方式

1.研修费用：人民币____元（大写：____元整）。

2.支付方式：乙方应在合同签订后____日内支付研修费用至甲方指定账户。

3.甲方在收到研修费用后，为乙方提供研修期间的食宿安排。

六、双方权利义务

1.甲方有权要求乙方按照研修计划参加研修活动，并确保研修质量。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，积极参与研修活动，努力提升个人能力。

3.甲方应为乙方提供必要的研修资源与支持，确保乙方在研修期间的安全。

4.乙方在研修期间获得的学术成果、教学资源等，应尊重原创，不得侵犯他人知识产权。

5.研修结束后，乙方应按照甲方要求提交研修报告或相关成果。

七、违约责任

1.如乙方未按约定支付研修费用，甲方有权解除本合同，并追究乙方的违约责任。

2.如乙方在研修期间违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方整改，情节严重者，甲方有权解除合同。

3.如因甲方原因导致乙方无法正常参加研修活动，甲方应承担相应责任，并退还乙方已支付的研修费用。

八、争议解决

如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（学校/研修机构）（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____________________

乙方（教师）（签字）：____________________

日期：____________________

篇2

甲方：[学校名称]

乙方：[教师姓名]

鉴于甲方对乙方所拥有的教育经验和专业知识的需求，以及乙方对提高自身教育教学能力的愿望，双方经过友好协商，达成以下教师研修合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在教师研修过程中的权利和义务，规范研修行为，保障研修效果，促进教育教学质量的共同提高。

二、研修内容

1.研修主题：[具体研修主题]。

2.研修形式：包括线上学习、线下实践、研讨交流等多种形式。

3.研修时间：自合同签订之日起至[具体结束日期]。

4.研修内容安排：包括但不限于教育教学理论学习、实践课程设计、教育技术应用等方面的内容。

三、双方权利义务

1.甲方的权利义务：

（1）为乙方提供研修所需的必要资源和支持；

（2）组织安排研修活动，确保研修质量；

（3）对乙方在研修过程中的表现进行评估和反馈；

（4）按照合同约定支付乙方研修期间的费用。

2.乙方的权利义务：

（1）积极参加研修活动，认真学习并完成研修任务；

（2）及时向甲方反馈自身在研修过程中的进展和困惑；

（3）遵守甲方的相关规定和制度，保持良好的研修纪律；

（4）在研修结束后，按照甲方的要求提交研修成果。

四、研修成果