北京市劳动合同书(示范合同)7篇.docx

北京市劳动合同书(示范合同)7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

姓名：_________

性别：_________

民族：_________

出生日期：_________年_________月_________日

居民身份证号码：_________

户籍地址：_________

现住址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条：本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。本合同期满，经双方协商同意可以续订。如一方决定不续订，应在合同期满前30日书面通知对方。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方安排乙方从事_________工作，工作地点为_________。乙方应按时、保质完成工作任务。如甲方安排的工作与乙方的专业或特长不符，乙方可以拒绝。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方安排乙方执行每周工作不超过44小时的工作制度，并保证乙方每周至少休息一天。甲方可以根据工作需要和生产经营特点，与乙方协商后调整工作时间和休息时间。因工作需要延长工作时间的，应按规定支付加班加点工资或安排补休。法定节假日，甲方应按规定安排乙方休假。

四、劳动报酬

第四条：甲方按照不低于北京市最低工资标准支付乙方工资报酬，具体工资数额和支付方式按北京市有关规定执行。甲方每月至少支付乙方工资一次，并以货币形式直接支付给乙方本人。工资支付日期为每月的_____日。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。甲方不得克扣或无故拖欠乙方的工资报酬。甲方可以依法代扣代缴乙方的个人所得税和社会保险费。甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费。如因甲方原因未能按时缴纳社会保险费，造成乙方损失的，甲方应承担赔偿责任。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条：甲方应提供符合安全生产和职业病防治要求的劳动条件和劳动保护设施，不得让乙方在有毒、有害、高温、高湿等恶劣环境下工作。甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施，并督促乙方正确使用。甲方应按规定对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全生产意识和操作技能。乙方从事特种作业的，应按规定取得特种作业人员操作资格证书后，方可上岗作业。甲方应按规定为乙方办理工伤保险手续，并缴纳工伤保险费。如因甲方原因未能按时缴纳工伤保险费，造成乙方工伤的，甲方应承担赔偿责任。甲方应按规定为乙方进行健康检查，并建立健康档案。如发现乙方的健康状况不符合工作要求的，应按规定调整乙方的工种或安排其休息。如因甲方原因未能及时发现问题并调整乙方的工种或安排其休息，造成乙方职业病的，甲方应承担赔偿责任。

篇2

甲方（用人单位）名称：_____________________________________

地址：_____________________________________

主要负责人：_____________________________________

联系电话：_____________________________________

乙方（劳动者）姓名：_____________________________________

性别：_____________________________________

身份证号码：_____________________________________

现居住地：_____________________________________

联系电话：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，