执行总裁（总经理）聘用合同书（适用版）6篇.docx

执行总裁（总经理）聘用合同书（适用版）6篇

篇1

合同编号：XXXX-XXX-XXXX

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[姓名]

一、合同双方

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方：[姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

学历：[学历]

专业：[专业]

联系方式：[电话号码]

二、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容与职责

1.乙方担任甲方公司的执行总裁（总经理），负责公司的日常经营管理和决策。

2.乙方需制定并实施公司的发展战略，确保公司的长期稳定发展。

3.乙方需建立健全公司的管理体系和规章制度，规范公司的运营流程。

4.乙方需负责公司的财务管理，确保公司的财务状况良好。

5.乙方需负责公司的人力资源管理，确保公司具备足够数量和质量的人力资源。

6.乙方需负责公司的市场营销管理，拓展公司的市场份额和销售渠道。

7.乙方需负责公司的技术研发和创新，推动公司不断发展和进步。

8.乙方需履行公司赋予的其他职责和使命。

四、薪资待遇与福利

1.乙方在试用期内的薪资待遇为税前XX元/月，试用期满后，薪资待遇为税前XX元/月。

2.乙方享受公司提供的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

3.乙方享受公司提供的带薪年假、带薪病假和带薪产假等假期福利。

4.乙方享受公司提供的其他福利待遇。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方薪资或未提供相应福利待遇的，需承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或从事与公司业务相竞争的工作的，需承担相应的违约责任。

3.双方违反本合同约定，导致公司遭受重大损失的，需承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.双方同意，在诉讼过程中，应保守公司的商业机密和保密信息，不得擅自泄露或公开相关信息。

3.双方同意，在诉讼过程中，应积极配合法院的调查取证工作，如实提供有关证据材料。如一方拒绝提供有关证据材料或故意隐瞒事实真相的，将承担不利后果。

4.双方同意，在判决生效并执行完毕后，应继续履行本合同的其余条款。如一方不履行或不完全履行本合同的其余条款的，将承担相应违约责任。

5.双方同意，在诉讼过程中产生的诉讼费用、保全费用等由败诉方承担。如双方均有责任的，由双方分担相关费用。

篇2

本合同由以下双方于XXXX年XX月XX日签订：

甲方（雇主）：XXXX公司，地址：XXXX，法定代表人：XXXX，职务：董事长。

乙方（受聘者）：XXXX，性别：XX，年龄：XX岁，住址：XXXX，联系方式：XXXX。

一、合同目的

甲方为拓展业务，提高公司管理水平，决定聘请乙方作为公司的执行总裁（总经理），协助公司法定代表人处理公司日常事务，确保公司业务的顺利开展。

二、聘用期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满后，双方可协商续签。

三、工作职责

1.执行总裁（总经理）职责：乙方作为执行总裁（总经理），应全面负责公司的日常事务，包括但不限于管理公司各部门、制定公司发展战略、审批公司财务预算等。

2.协助法定代表人：乙方应协助公司法定代表人处理公司重大事务，确保公司决策的科学性和合理性。

3.监督管理：乙方应对公司各部门的工作进行监督和管理，确保公司各项工作的顺利进行。

四、权利和义务

1.甲方权利和义务：甲方有权根据公司需要调整乙方的职务和职责，提供必要的工作条件和资源，确保乙方能够顺利开展工作。同时，甲方应承担乙方的社会保险和福利费用。

2.乙方权利和义务：乙方有权根据本合同约定获得相应的报酬，享有国家规定的假期和福利。乙方应忠诚于公司，履行本合同约定的职责和义务，不得擅自离职或泄露公司商业机密。

五、报酬和支付方式

1.乙方的基本工资为每月XX元人民币，绩效工资根据乙方的实际工作表现和公司业绩另行确定。

2.甲方应于每月XX日通过银行转账方式向乙方支付工资，如遇节假日或公休日，则顺延至下一