2025年度企业员工借款纠纷处理与劳动法合规性审查协议-@-1.docx

2025年度企业员工借款纠纷处理与劳动法合规性审查协议1

甲方（借款方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（审查方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、纠纷处理

1.借款纠纷描述

甲方因2025年度企业员工借款产生的纠纷，需由乙方进行专业处理。

（1）了解借款纠纷的具体情况；

（2）提供法律咨询和解决方案；

（3）协助甲方与借款人进行沟通和协商；

（4）必要时提供诉讼代理服务。

2.纠纷处理期限

乙方应在合同签订后的______个工作日内完成对借款纠纷的处理。

二、劳动法合规性审查

1.审查内容

乙方对甲方2025年度企业员工借款的相关规定进行劳动法合规性审查，包括但不限于：

（1）借款合同的合法性；

（2）借款程序的合规性；

（3）借款条件的合理性；

（4）借款用途的合规性。

2.审查结果

乙方应在合同签订后的______个工作日内完成对甲方借款规定的劳动法合规性审查，并出具书面审查报告。

三、费用与支付

1.费用标准

乙方提供纠纷处理与劳动法合规性审查服务的费用为______元。

上述费用包括乙方提供的服务费用、咨询费用、差旅费用等。

2.支付方式

甲方应在合同签订后______个工作日内支付乙方全部服务费用。

四、保密与期限

1.保密条款

甲方和乙方对本协议的内容以及双方在履行协议过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

保密期限自本协议签订之日起______年内。

2.协议期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权要求乙方按照协议约定处理借款纠纷，并保证处理过程的公正性。

有权要求乙方对借款纠纷处理结果进行书面报告，并有权要求乙方提供法律依据。

义务：

向乙方提供借款纠纷的全部相关资料，确保乙方能够全面了解纠纷情况。

按照乙方提出的解决方案，积极配合乙方处理借款纠纷。

2.乙方权利与义务

权利：

有权根据甲方的需求，提供专业的劳动法合规性审查服务。

有权要求甲方在必要时提供补充材料或信息，以便乙方进行审查。

义务：

在规定的时间内完成借款纠纷的处理和劳动法合规性审查工作。

向甲方提供详细的审查报告，包括审查结果和建议。

六、检验与验收

1.检验方式

乙方在处理借款纠纷过程中，应进行全面调查，包括但不限于询问、取证、分析等。

甲方应在乙方完成调查后的______个工作日内（具体时长）对处理结果进行验收。

2.验收标准

验收标准以国家相关法律法规、劳动法规定以及双方协议内容为准。

如验收不合格，甲方应在验收后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施。

七、付款方式与期限

1.预付款

合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.进度款（如有）

根据借款纠纷处理进度，在乙方完成一定阶段的处理后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。

3.尾款

在乙方完成借款纠纷处理且经甲方验收合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照协议约定支付费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方拒绝支付合理费用，乙方有权停止服务，并要求甲方承担因此造成的损失。

2.乙方违约责任

若乙方未按照协议约定的时间完成工作，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方提供的处理结果不符合协议要求，应负责重新处理，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、