服务员协议书6篇.docx

服务员协议书6篇

篇1

甲方名称：XXXXXX有限公司

乙方姓名：XXX

XXXX年XX月XX日

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

第一条：合同期限为XX年，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条：试用期为XX个月，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在试用期内，乙方应尽快熟悉工作内容和流程，遵守公司规章制度，完成工作任务。甲方将对乙方的表现进行评估，并根据评估结果决定是否正式录用。

二、工作内容和要求

第三条：乙方同意在餐厅内担任服务员一职。主要工作职责包括但不限于接待顾客、点菜、送菜、结账、保持餐厅卫生等。

第四条：乙方应遵守餐厅的规章制度，按时上下班，认真完成工作任务。应具备良好的服务态度和沟通能力，为顾客提供优质的服务。

第五条：乙方需参加甲方组织的专业培训，提高服务技能和素质。培训期间应认真学习，通过考核后方可上岗。

三、劳动报酬

第六条：乙方的工资为底薪加提成制。具体底薪金额根据乙方的学历、工作经验和工作表现确定，并每月以货币形式支付给乙方。

第七条：提成部分根据乙方的销售业绩和餐厅的利润情况确定，并每月以货币形式支付给乙方。

第八条：乙方在试用期期间的工资待遇按照甲方规定执行，具体金额根据乙方的学历、工作经验和工作表现确定。

第九条：甲方将根据乙方的表现和业绩进行评估，并根据评估结果进行相应的工资调整。

第十条：乙方应按时领取工资，如有特殊情况需提前告知甲方，并办理相关手续。

四、社会保险和福利

第十一条：甲方将按照国家相关法律法规的规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。具体保险费用由甲乙双方按照规定比例共同缴纳。

第十二条：甲方将提供给乙方相应的福利政策，包括但不限于带薪年假、病假、婚假等。具体福利政策按照甲方的规定执行。

第十三条：乙方在享受社会保险和福利的同时，应遵守相关法律法规和甲方的规定，如有违规行为，将按照相关规定处理。

五、合同解除和终止

第十四条：合同期满后，甲方可根据乙方的表现和业绩决定是否续签合同。如需续签，应提前一个月通知乙方，并协商续签相关事宜。

第十五条：在合同期内，如乙方违反国家法律法规或甲方的规定，甲方有权解除合同。如因乙方的行为给甲方造成损失，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

第十六条：如双方协商一致，也可解除合同。但应提前一个月通知对方，并协商解除相关事宜。

第十七条：合同解除后，甲方应按照规定结算乙方的工资和福利，并协助乙方办理相关手续。

六、其他事项

第十八条：本合同未尽事宜，可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十九条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第二十条：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XXXXXX有限公司

法定代表人（签字）：XXX

乙方（签字）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方名称：XXXXXX有限公司

乙方姓名：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

甲方聘请乙方为甲方合同工，合同有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

乙方同意按甲方工作需要，在XX岗位工作，具体职责是：XXX。

三、劳动报酬

甲方每月支付乙方基本工资XX元，具体奖金及补助按甲方规定考核发放。

四、合同变更、解除、终止

1.合同期内，甲乙双方经协商一致，可以变更合同相关内容。合同期满，经双方协商一致，可以续签合同。

2.有下列情况之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情况之一的，乙方可以解除合同：

（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（2）甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除合同的，应按照乙方在甲方的工作年限，每满一年支付两个月基本工资的经济补偿金。乙方违反本合同约定解除合同的，应支付甲方XX元经济补偿金。双方协商一致解除合同的，按照甲方有关规定办理。

2.乙方在甲方受聘期间，因违法犯罪被追究刑事责