湖南省娱乐酒店商业行业劳动合同范本6篇.docx

湖南省娱乐酒店商业行业劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：湖南省某娱乐酒店有限公司

乙方（劳动者）：[乙方姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同双方当事人基本情况

甲方：湖南省某娱乐酒店有限公司

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]

联系方式：[甲方公司联系方式]

乙方：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

住址：[乙方住址]

联系方式：[乙方联系方式]

二、劳动合同期限

本劳动合同期限自[劳动合同起始日期]起至[劳动合同终止日期]止。

三、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的娱乐酒店从事商业行业工作。具体工作内容包括但不限于：客房服务、餐饮服务、前台接待等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的娱乐酒店。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位，但应提前告知乙方，并协商一致。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的工作安排执行，具体班次和工作时间以甲方通知为准。加班需遵循国家相关规定。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日，并按照国家法定节假日安排乙方休假。如有特殊情况需要调整，应提前告知乙方，并协商一致。

五、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴组成，具体标准以甲方通知为准。工资按月支付，发放日期为每月[工资发放日期]。

2.甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，合理调整乙方的劳动报酬。如乙方对报酬有异议，应通过正常渠道向甲方提出，甲方应及时处理。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。具体缴纳比例以甲方通知为准。

2.乙方在甲方工作期间，享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于：带薪年休假、婚丧假、产假等。具体执行标准以甲方通知为准。

七、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，保障乙方的生命安全和身体健康。

2.甲方应建立健全职业病防护制度，对乙方进行职业病防护知识培训，并提供必要的职业病防护措施。

3.乙方应严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥，保障自身和他人的安全。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更劳动合同应签订书面协议。

2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前书面通知对方，并办理相关手续。

3.乙方在试用期内被证明不符合录用条件，或者严重违反劳动纪律和甲方规章制度，或者因违法行为被追究刑事责任，甲方可以解除劳动合同。

4.甲方在经营状况发生严重困难，或者因技术革新等原因需要裁减人员，或者因不可抗力等原因导致合同无法履行时，可以解除劳动合同。但甲方应提前书面通知乙方，并协商一致。

篇2

#甲方（用人单位）：____

地址：湖南省____市/区/县____路____号

联系方式：电话：____；邮箱：____

#乙方（劳动者）：____

性别：____；民族：____；籍贯：湖南省____市/区/县

出生日期：____年____月____日

学历：____；专业：____

联系方式：电话：____；邮箱：____

一、劳动合同期限

1.试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____个月。

2.试用期满后，双方同意签订正式劳动合同，自试用期满之日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事的工作岗位为娱乐酒店商业行业相关职位。

2.乙方的工作地点为湖南省。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方享受国家法定假期，包括年假、五一、国庆等。具体假期安排由甲方根据公司实际情况调整。

3.乙方试用期满后，享受带薪年休假，具体天数根据甲方公司规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方试用期内的工资为元/月，试用期满后，根据乙方的工作表现和能力，甲方有权调整乙方的工资水平。

2.甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资，具体转账时间以甲方当月实际发放工资时间为准。

3.乙方在试用期内享受相应的福利待遇，包括但不限于