城市户口员工劳动合同8篇.docx

城市户口员工劳动合同8篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

联系电话：_________

#鉴于：

甲方需要雇佣员工，乙方愿意成为甲方的员工，双方经过友好协商，达成以下协议：

#一、劳动合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任_________岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方的办公地点，即_________市_________区_________路_________号。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，乙方的工作时间为周一至周五上午9:00至12:00，下午13:30至17:30。

2.乙方享有法定节假日和带薪年休假，具体假期安排按照甲方规定执行。

#四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月________元，根据工作表现和业绩，乙方有机会获得奖金和提成。

2.甲方每月15日通过银行转账方式支付乙方的工资。

#五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有甲方提供的员工福利，包括年终奖、员工旅游、健康检查等。

#六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作环境和劳动保护设施，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权依据公司规定进行处罚。

#七、保密义务

1.乙方应对工作中接触到的甲方商业机密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人或他人利益。

2.乙方在离职后仍需遵守保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息不再保密为止。

#八、违约责任

1.如甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.如乙方违反本合同约定，擅自离职或从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

#九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

学历：_________

联系电话：_________

户口类型：城市户口

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期满后，经甲方考核合格，乙方正式成为甲方的员工，并享受相应的福利待遇。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方的工作岗位为：_________。甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点为：________。甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作地点。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间为：每周工作_________天，每天工作_________小时。甲方因工作需要，可以调整乙方的工作时间。

2.乙方享有的休假包括：法定节假日、带薪年假、带薪病假等。具体休假时间按照甲方规定执行。

四、劳动报酬与社会保险

1.乙方的月薪为：________元。甲方根据乙方的工作表