最新湖南省劳动合同7篇.docx

最新湖南省劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《湖南省劳动合同条例》等法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

第二条：甲方安排乙方从事_____工作，乙方自愿接受甲方的安排。

第三条：甲方有权根据生产经营的需要，调整乙方的工作岗位。

三、劳动报酬

第四条：甲方根据法律法规的规定和本单位的规章制度，确定乙方的劳动报酬和福利待遇。乙方的劳动报酬和福利待遇不得低于当地的最低工资标准。

第五条：甲方按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠。

四、工作时间和休息休假

第六条：甲方根据生产经营的需要，安排乙方的工作时间和休息时间。乙方应当服从甲方的安排，按时完成工作任务。

第七条：甲方应当保证乙方每周至少休息一日，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。因特殊情况需要延长工作时间的，应当征得乙方的同意或者按照国家的规定办理。

五、社会保险和福利

第八条：甲方应当为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费比例按照国家有关规定执行。甲方还应当为乙方提供福利待遇，具体内容包括但不限于住房补贴、餐饮补贴、交通补贴等。

第九条：乙方在享受社会保险和福利待遇方面，应当遵守甲方的规定和要求。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条：甲方应当为乙方提供符合安全生产条件的劳动场所和设备，不得让乙方在有毒有害或者危险的环境中从事劳动。甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和操作技能。

第十一条：乙方在劳动过程中应当严格遵守安全生产规定和操作规程，不得违章作业。乙方有权拒绝甲方违反安全生产规定和操作规程的安排。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第十二条：甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更劳动合同应当采用书面形式，并自双方签字或者盖章之日起生效。

第十三条：甲乙双方协商一致，可以解除或者终止劳动合同。解除或者终止劳动合同应当采用书面形式，并自双方签字或者盖章之日起生效。同时，甲方应当为乙方办理离职手续，结清劳动报酬和社会保险费用等。

八、违约责任

第十四条：甲乙双方在履行劳动合同过程中，违反本合同的约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。具体赔偿责任根据损失的实际情况和双方的过错程度确定。

九、其他约定事项

第十五条：甲乙双方在本合同中未约定的事项，按照国家有关法律法规的规定执行。法律法规未规定或者规定不明确的，双方可以协商约定。协商不成的，按照甲方的规章制度处理。规章制度不明确的，由甲方依法处理。

第十六条：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份交由甲方办理社会保险手续使用。

甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

合同编号：___________

合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

一、试用期

1.试用期为自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.在试用期内，甲方有权对乙方的劳动态度、工作技能等进行全面的了解和考核。乙方也有权对甲方的工作环境、工作内容等进行全面的了解和认识。

3.试用期满，经甲方考核合格后，双方可以正式签订劳动合同。试用期不合格者，甲方有权解除劳动关系，但应支付乙方相应的劳动报酬。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，按照甲方的工作流程和质量要求，完成分配的工作任务。

2.乙方的工作地点应在甲方指定的地点，如需变更，需经甲方同意。

3.乙方的工作内容应根据甲方的需要进行调整，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应根据甲方的需要进行调整，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方应享受国家法律规定的休息休假权利，如需要加班，应得到甲方的同意。

3.甲方应保证乙方的休息休假权利，不得强迫乙方加班。

四、劳动报酬和保险福利

1.乙方的基本工资为每月______元，具体工资根据乙方的岗位和表现进行调整。

2.甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。