网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

劳务合同样本格式劳务合同范本8篇.docxVIP

  1. 1、本文档共32页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

劳务合同样本格式劳务合同范本8篇

篇1

甲方(用人单位):XX公司

乙方(劳动者):XX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订时间:XXXX年XX月XX日

2.合同生效时间:XXXX年XX月XX日

3.合同结束时间:XXXX年XX月XX日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为:XX

2.乙方的工作地点为:XX

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制,每天工作XX小时。具体工作时间为:XX

2.乙方享有国家规定的法定节假日和甲方规定的休息日。

3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应当征得乙方同意,并按照规定支付加班费用。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为:XX元/月。具体发放时间为:每月XX日。

2.甲方根据生产经营情况和乙方表现,可以对乙方实行绩效工资、浮动工资等分配方式。

3.乙方在甲方工作期间,享受甲方规定的各项福利待遇,如:社保、公积金、年终奖等。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施,如:工作服、劳保用品等。

2.甲方应当建立安全生产制度,并对乙方进行安全生产教育和培训。

3.乙方在甲方工作期间,应当遵守甲方的安全生产规定和操作规程。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应当按照国家法律法规的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理参加社会保险的手续。

2.乙方在甲方工作期间,甲方应当为乙方提供必要的福利待遇,如:工作餐、住宿等。

3.乙方在甲方工作期间,应当享受甲方规定的带薪年休假等福利待遇。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。变更合同应当采用书面形式,并经双方签字或盖章后生效。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。合同终止时,双方应当办理离职手续。

八、违约责任和赔偿损失

1.甲乙任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应当支付赔偿金。具体赔偿金数额根据违约方过错程度和损失情况确定。

2.乙方违反合同约定解除劳动合同的,给甲方造成损失的,应当赔偿甲方的下列损失:

(1)甲方为乙方支付的培训费用;

(2)因乙方违约给甲方造成的其他损失。

3.甲方违反合同约定解除劳动合同的,给乙方造成损失的,应当赔偿乙方的下列损失:

(1)乙方的工资损失;

(2)因甲方违约给乙方造成的其他损失。

九、争议解决和适用法律

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时,应当首先通过协商方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中,双方应当遵守法律法规的规定,不得干扰正常的司法秩序。如一方不履行生效法律文书确定的义务,另一方可以向人民法院申请强制执行。2.本合同的订立、履行、变更、解除和终止等适用中华人民共和国法律法规的规定。法律、法规未作规定的,双方可以约定并签订补充协议。

篇2

甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳务合同,共同遵守。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方同意按甲方安排的工作内容工作。

2.乙方的工作地点为_________.

三、工作时间和休息休

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档