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行政管理专科毕业论文完整范文-浅谈政府机关工作效能的提升对策.docVIP

行政管理专科毕业论文完整范文-浅谈政府机关工作效能的提升对策.doc

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浅谈政府机关工作效能的提升对策

目录

TOC\o1-3\h\u9191摘要 1

9851一、行政效能相关概述 2

3461(一)行政效能的概念 2

5194(二)行政效能的界定原则 2

296331.行政行为合法性原则 2

173352.行政行为有利性原则 2

275713.行政行为目的正确性原则 3

17242二、提升政府机关行政效能的重要意义 3

18432(一)满足公众需求的迫切需要 3

26601(二)改善政府形象的必然需求 3

19598(三)助推经济社会发展的有效手段 4

10161三、我国政府机关行政效能存在的主要问题 4

14469(一)行政机构臃肿,职责划分不清 4

9982(二)办事环节冗杂,行政效率不高 4

8612(三)收费项目繁多,行政效果不好 5

9394(四)信息不够透明,协同能力不强 5

13046四、我国政府机关工作效能的提升对策 5

12437(一)逐步落实简政放权,推进机关职能转变 5

12899(二)依法行政作为前提,推进提高机关效能 6

8488(三)加强行政效能监管,提升绩效管理考核 6

3006(四)合理利用信息技术,推进政府信息整合 7

11515结束语 8

21814参考文献 9

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摘要

政府机关工作人员的工作效能直接影响到政府机关在人民心目中的形象和地位。高质量的工作效能将使政府部门和机构赢得人民的支持和信任,并对政府部门的权力、声誉和影响力产生关键影响。在政府部门和人民之间建立良好的互动关系,有利于提高政府的行政效率,大大降低人民的实际工作和生活成本,对经济社会的发展和人民生活质量的提高具有重要意义。高效的行政效果也有利于政府部门和机构,得到了人民的支持和赞扬。本文研究了提高政府机关工作效能的对策。

关键词:政府机关;工作效能;问题;提升对策

行政效能相关概述

行政效能的概念

行政效能所指的“事物”是指行政组织结构、行政行为及相关制度的集合;“保留”的含义是指由于各种主客观因素的制约而没有出现的累积或潜在含义;“有利角色”是指应该达到的理想状态。在这种有序状态下,可以用较少的行政资源投入来实现最佳的政府工作目标。简言之,行政效率是指行政主体在实施行政行为时,以较小的行政资源投入,实现最佳的行政工作目标,达到资源配置的最佳状态。

行政效能的界定原则

“效率”一词的本义是指事物所包含的有益功能。行政活动的效率主要体现在四个方面:能力、效率、效果和效益。行政能力是实现行政管理高效率的基本条件。不难想象,没有行政能力或没有行政能力的机关、组织或工作人员无法产生和充分发挥高管理效率。行政效率的定义必须遵循以下三个原则:

行政行为合法性原则

所谓行政部门的合法性和有效性,包括行政部门必须制定法律法规,制度必须符合国家法律法规的原则。因为国家的法律法规代表着全国人民的根本利益。如果违法是对人民根本利益的侵犯,国家的法令就不能衔接,命令就不能禁止,国家机器就不能正常运转。同时也会损害单位的利益。

行政行为有利性原则

所谓行政效率优势原则,是指行政行为的高效率、良好效果和良好效益的三位一体。这一原则抛弃了效率高的行政行为,但效果不佳,既没有经济效益,也没有社会效益。行政效率有利原则强调,与行政效率相适应的行政行为应当是能够促进良好的经济、社会和生态效益同步协调发展的行政行为。然而,在判断过程中,应考虑许多因素,如短期和长期利益、局部利益和整体利益。

行政行为目的正确性原则

行政效率优势原则仅以利益的存在为基础,排除了许多没有利益和利益不佳的行政行为。行政效率必须摒弃那些追求私人利益或小群体利益,损害他人或国家利益,但确实取得一定经济效益的行政行为。也就是说,符合行政效率的行政行为,应当是符合最广大人民根本利益的行政行为。

综上所述,行政效率是指在行政活动中,为了满足最广大人民的根本利益,严格依法行政,体现政策水平、战略眼光、卓越洞察力和运筹能力,具有高效率和良好效果,促进经济效益、社会效益和生态效益同步协调发展。能力、效率、效果和效益是行政效率的四个要素。行政能力是实现行政管理高效率的基本条件。行政效率建设必须遵循行政行为合法性原则、行政行为优势原则和行政行为目的正确性原则。

提升政府机关行政效能的重要意义

满足公众需求的迫切需要

随着中国改革开放的深入,经济社会发展方式发生了翻天覆地的变化,实现了从计划经济向现代市场经济的巨大转变。改革开放40年来,经济和社会领域不断扩大,人民群众对公共服务的

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