公司试用员工协议范本7篇.docx

公司试用员工协议范本7篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（试用员工）：_________________________

鉴于甲方需要招聘新员工，且乙方具备应聘职位的相应能力和经验，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务，达成以下协议：

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止，为期______个月。试用期满后，根据甲方需要及乙方表现，双方可签订正式劳动合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在试用期内履行以下职责：

（此处列举乙方的工作职责和职位要求）

2.乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在试用期内执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

四、薪酬待遇

1.乙方在试用期的工资为______元/月。

2.甲方按照法律规定为乙方缴纳社会保险。

3.试用期满后，根据乙方的工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的薪资水平。

五、保密义务

1.乙方应对甲方的商业秘密及客户信息等保密信息承担保密义务。

2.乙方在离职后仍需履行保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息已成为公开信息。

六、知识产权保护

1.乙方在试用期内完成的工作成果、创意等属于甲方的知识产权。

2.乙方不得将甲方的知识产权泄露、转让或许可他人使用。

七、违约责任

1.若乙方在试用期内违反本协议约定，甲方有权解除本协议并不予支付任何补偿。

2.若甲方违反本协议约定，乙方有权要求甲方予以纠正并依法维护自己的权益。

八、其他约定

（此处可根据双方需要，约定其他条款，如培训、竞业限制等）

九、争议解决

因本协议引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、附则

1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（公司）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

乙方（试用员工）：_________________________（签字）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（公司）：___________________________

乙方（试用员工）：___________________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，甲方聘用乙方为试用员工，双方就试用期内的有关事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。在试用期内，乙方可通过正常途径提出辞职申请。

二、工作内容及工作地点

1.乙方在协议期内同意按甲方工作需要从事____________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。如因工作需要，甲方可调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

篇3

甲方（公司）：_________

乙方（试用员工）：_________

根据甲方与乙方就甲方聘请乙方为_________（岗位）签订的《_________（岗位）聘任协议》以及甲方公司章程和相关管理规定，经甲乙双方友好协商，就乙方试用期间的相关事宜达成如下协议：

一、试用期管理

1.试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期是甲乙双方相互了解、考察和适应的过程。甲方在试用期内对乙方的工作表现、工作态度、工作技能及工作结果等进行综合评估，以便做出是否录用乙方的决定。

3.乙方在试用期内应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，积极完成分配的工作任务。

4.试用期满后，甲方根据乙方的综合表现，做出是否录用乙方的决定。如甲方决定录用乙方，双方将签订正式劳动合同；如甲方决定不录用乙方，乙方应在本协议终止后的一周内办理完毕离职手续。

二、岗位职责与工作要求

1.乙方在试用期内应履行