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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024正规派遣出国劳务合同范本编制与执行规范
合同目录
第一章合同概述
1.1合同定义
1.2合同性质
1.3合同目的
1.4合同签订主体
1.5合同生效条件
第二章合同当事人
2.1派遣单位信息
2.2劳务人员信息
2.3第三方机构信息（如有）
第三章合同期限
3.1合同开始日期
3.2合同结束日期
3.3合同延期规定
第四章劳务人员派遣
4.1派遣岗位
4.2工作地点
4.3工作内容
4.4工作时间
4.5工作环境
第五章工资待遇
5.1基本工资
5.2奖金及补贴
5.3加班工资
5.4休假待遇
5.5保险福利
第六章劳动保护与安全
6.1劳动保护措施
6.2安全生产责任
6.3事故处理程序
6.4应急预案
第七章合同解除与终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3合同解除与终止程序
7.4合同解除与终止后的处理
第八章违约责任
8.1派遣单位违约责任
8.2劳务人员违约责任
8.3第三方机构违约责任
8.4违约金计算与支付
第九章争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
9.4争议解决费用
第十章合同附件
10.1附件一：劳务人员派遣计划
10.2附件二：劳务人员体检报告
10.3附件三：工作许可证明
10.4附件四：其他相关文件
第十一章合同生效与终止
11.1合同生效日期
11.2合同终止日期
11.3合同终止后的处理
第十二章合同变更与补充
12.1合同变更条件
12.2合同补充条款
12.3合同变更与补充程序
第十三章合同解除与终止的后续处理
13.1劳务人员回国手续
13.2派遣单位责任
13.3劳务人员责任
13.4第三方机构责任
第十四章合同附件说明
14.1附件一说明
14.2附件二说明
14.3附件三说明
14.4附件四说明
合同编号_________
第一章合同概述
1.1合同定义
本合同是指派遣单位与劳务人员之间，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就派遣劳务人员出国提供劳务服务所签订的协议。
1.2合同性质
本合同为劳务派遣合同，具有法律约束力。
1.3合同目的
本合同旨在明确派遣单位与劳务人员之间的权利义务，保障双方合法权益，实现劳务派遣的顺利进行。
1.4合同签订主体
1.4.1派遣单位
（1）名称：____________________
（2）法定代表人：____________________
（3）地址：____________________
（4）联系电话：____________________
1.4.2劳务人员
（1）姓名：____________________
（2）性别：____________________
（3）出生日期：____________________
（4）身份证号码：____________________
（5）地址：____________________
（6）联系电话：____________________
1.5合同生效条件
1.5.1双方签署合同；
1.5.2劳务人员完成体检并符合派遣要求；
1.5.3派遣单位办理相关出国手续；
1.5.4合同自双方签字盖章之日起生效。
第二章合同当事人
2.1派遣单位信息
2.1.1派遣单位名称：____________________
2.1.2法定代表人：____________________
2.1.3注册地址：____________________
2.1.4联系电话：____________________
2.2劳务人员信息
2.2.1姓名：____________________
2.2.2性别：____________________
2.2.3出生日期：____________________
2.2.4身份证号码：____________________
2.2.5健康状况：____________________
2.2.6技能证书：____________________
2.3第三方机构信息（如有）
2.3.1第三方机构名称：____________________
2.3.2法定代表人：____________________
2.3.3注册地址：____________________
2.3.4联系电话：______________
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