餐饮劳动用工合同1500字5篇.docx

餐饮劳动用工合同1500字5篇

篇1

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系方式：__________

乙方（员工）：__________

地址：__________

联系方式：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同签订日期：__________

2.合同生效日期：__________

3.合同终止日期：__________

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为：__________

2.乙方的工作内容为：__________

3.乙方的工作地点为：__________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度为：__________

2.乙方的工作时间为：__________

3.乙方的休息休假为：__________

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：__________

2.乙方的工资形式为：__________

3.甲方每月向乙方支付工资的时间为：__________

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳的社会保险有：__________

2.乙方享受的社会保险待遇有：__________

3.甲方提供的福利待遇有：__________

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方提供的劳动保护为：__________

2.甲方提供的劳动条件为：__________

3.甲方采取的职业危害防护措施为：__________

七、规章制度和违纪处理

1.甲方制定的规章制度有：__________

2.乙方违反甲方规章制度的处理措施有：__________

3.乙方违反甲方规章制度的处理流程有：__________

八、合同变更、解除和终止

1.合同变更的条件和程序为：__________

2.合同解除的条件和程序为：__________

3.合同终止的条件和程序为：__________

九、争议解决和法律适用

1.甲乙双方因合同履行发生争议的解决方式为：__________

2.本合同适用中国的相关法律法规，具体为：__________

十、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业机密和客户信息。

5.甲方提供的培训和学习机会，乙方应珍惜并努力提升个人能力。

6.乙方在甲方工作期间，如有违反甲方规定或失职行为，应承担相应责任。

7.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.本合同自双方签字或盖章之日起生效，至合同终止日期结束。双方应严格遵守合同约定，确保合同的顺利履行。如有违反，将依法承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：__________________餐饮有限公司

地址：______________________________

联系电话：__________________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：______________________________

身份证号码：________________________

联系电话：__________________________

住址：______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动用工事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为：_______________________。

2.工作内容为：负责餐饮服务的日常工作，包括但不限于食品的制备、服务、清洁等。

3.工作地点