网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024年度金融风险管理师聘用合同书模板通用3篇.docxVIP

2024年度金融风险管理师聘用合同书模板通用3篇.docx

  1. 1、本文档共53页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024年度金融风险管理师聘用合同书模板通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同双方

2.1甲方

2.2乙方

3.聘用岗位

3.1岗位名称

3.2岗位职责

4.聘用期限

4.1起止时间

4.2试用期

5.工作地点

5.1主要工作地点

5.2其他工作地点

6.工作时间

6.1工作制度

6.2工作时间安排

7.薪酬待遇

7.1基本工资

7.2奖金及津贴

7.3绩效考核

8.社会保险和福利

8.1社会保险

8.2福利待遇

9.职业培训与发展

9.1培训机会

9.2发展规划

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密义务

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.合同解除与终止

12.1解除条件

12.2终止条件

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.其他约定

14.1其他事项

14.2合同生效与修改

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“金融风险管理师”指具备金融风险管理专业知识,能够独立从事金融风险管理工作的人员。

1.1.2“甲方”指委托乙方从事金融风险管理工作并支付报酬的单位或个人。

1.1.3“乙方”指受聘于甲方从事金融风险管理工作的人员。

1.1.4“合同”指本《2024年度金融风险管理师聘用合同书》。

1.2解释

1.2.1本合同中的定义和解释适用于合同全文。

2.合同双方

2.1甲方

2.1.1甲方名称:____________________

2.1.2甲方地址:____________________

2.1.3甲方联系人:____________________

2.1.4甲方联系电话:____________________

2.2乙方

2.2.1乙方姓名:____________________

2.2.2乙方身份证号码:____________________

2.2.3乙方地址:____________________

2.2.4乙方联系电话:____________________

3.聘用岗位

3.1岗位名称

3.1.1金融风险管理师

3.2岗位职责

3.2.1负责制定和实施金融风险管理制度。

3.2.2负责对金融风险进行识别、评估和控制。

3.2.3负责金融风险信息的收集、整理和分析。

3.2.4负责金融风险报告的编制和提交。

3.2.5完成甲方交办的其他相关工作。

4.聘用期限

4.1起止时间

4.1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至____年____月____日止。

4.1.2试用期:自本合同生效之日起____个月。

4.2试用期

4.2.1试用期期间,乙方应按照甲方的要求履行岗位职责。

4.2.2试用期结束后,甲方应根据乙方的表现决定是否正式聘用乙方。

5.工作地点

5.1主要工作地点

5.1.1主要工作地点:____________________

5.2其他工作地点

5.2.1根据工作需要,乙方可能需要到其他地点开展工作。

6.工作时间

6.1工作制度

6.1.1乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。

6.2工作时间安排

6.2.1甲方应根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。

7.薪酬待遇

7.1基本工资

7.1.1乙方的基本工资为人民币____元/月。

7.2奖金及津贴

7.2.1乙方将根据工作表现和绩效考核结果获得奖金及津贴。

7.2.2奖金及津贴的具体标准和发放办法由甲方另行规定。

7.3绩效考核

7.3.1甲方将定期对乙方的工作绩效进行考核。

7.3.2考核结果将作为乙方薪酬调整和晋升的依据。

8.社会保险和福利

8.1社会保险

8.1.1甲方将为乙方按照国家规定缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.1.2乙方需提供有效的身份证件和社会保险个人账户信息,以便甲方办理社会保险手续。

8.2福利待遇

8.2.1甲方将为乙方提供国家规定的法定假日、年假、病假等休假待遇。

8.2.2甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和工作环境。

9.职业培训与发展

9.1培训机会

9.1.1甲方将为乙方提供必要的专业培训和继续教育机会,以提升乙方的专业技能和职业素养。

9.1.2甲方将根据乙方的职业发展规划,提供相应的培训资源和支持。

文档评论(0)

162****6581 + 关注
实名认证
文档贡献者

一线教师,长期在一线从事教学工作。

1亿VIP精品文档

相关文档