2024年建筑工程施工员技能培训聘用合同3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024年建筑工程施工员技能培训聘用合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同签订日期

1.3合同双方基本信息

1.4培训目的

2.培训内容

2.1培训科目

2.2培训时间安排

2.3培训地点

2.4培训师资

3.培训费用

3.1费用总额

3.2费用支付方式

3.3费用支付时间

4.培训人员

4.1培训人员名单

4.2培训人员资格要求

4.3培训人员选拔方式

5.培训考核

5.1考核方式

5.2考核内容

5.3考核结果认定

6.培训人员管理

6.1培训人员考勤

6.2培训人员请假

6.3培训人员违纪处理

7.培训资料

7.1培训资料提供方式

7.2培训资料保密

7.3培训资料回收

8.培训成果应用

8.1培训成果评估

8.2培训成果应用范围

8.3培训成果应用期限

9.培训合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除责任

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3保密责任

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担方式

11.3违约责任承担期限

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同生效

13.1合同生效条件

13.2合同生效日期

13.3合同生效地点

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同名称：本合同名称为“2024年建筑工程施工员技能培训聘用合同”。

1.2合同签订日期：本合同签订日期为2024年3月15日。

1.3合同双方基本信息：

1.3.1培训单位：甲方，全称为“建筑工程有限公司”。

1.3.2培训人员：乙方，姓名为“”，身份证号码为“05678”。

1.4培训目的：乙方通过甲方提供的技能培训，提升其建筑工程施工员的专业技能，以适应行业发展需求。

2.培训内容

2.1培训科目：包括施工安全知识、施工技术规范、工程测量、施工组织设计、施工进度管理等。

2.2培训时间安排：培训时间为2024年4月1日至2024年6月30日，共计90天。

2.3培训地点：甲方指定的培训场所，具体地址为“市区路号”。

2.4培训师资：甲方聘请具有丰富经验的工程师和讲师进行授课。

3.培训费用

3.1费用总额：培训费用总额为人民币10,000元。

3.2费用支付方式：乙方应于合同签订之日起5个工作日内，向甲方支付培训费用。

3.3费用支付时间：培训费用分两次支付，第一次支付50%，第二次支付50%。

4.培训人员

4.1培训人员名单：乙方为。

4.3培训人员选拔方式：甲方根据报名情况，择优录取。

5.培训考核

5.1考核方式：培训结束后，甲方将对乙方进行考核，考核分为笔试和实操两部分。

5.2考核内容：考核内容主要包括培训课程知识点、实际操作技能等。

5.3考核结果认定：考核合格者，甲方将颁发培训结业证书。

6.培训人员管理

6.1培训人员考勤：乙方应遵守培训纪律，按时参加培训，如有迟到、早退等情况，需向甲方说明原因。

6.2培训人员请假：乙方需提前向甲方提出请假申请，经甲方批准后方可请假。

6.3培训人员违纪处理：乙方如有违反培训纪律的行为，甲方有权对其进行批评教育或解除培训合同。

7.培训资料

7.1培训资料提供方式：甲方负责提供培训教材、资料等。

7.2培训资料保密：乙方需对培训资料保密，未经甲方许可，不得外传或用于其他目的。

7.3培训资料回收：培训结束后，乙方需将培训资料交还甲方。

8.培训成果应用

8.1培训成果评估：甲方将对乙方在培训期间的学习成果进行评估，包括理论知识掌握程度和实际操作能力。

8.2培训成果应用范围：乙方在培训结束后，将在甲方指定的工程项目中应用所学知识和技能。

8.3培训成果应用期限：乙方应在培训结束后的一年内，将所学技能应用于实际工作中。

9.培训