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德语翻译岗位说明书
一、岗位概述
(1)德语翻译岗位是公司对外交流与沟通的重要桥梁，主要负责将德语资料、文档、邮件等内容准确、高效地翻译成中文，以及将中文内容翻译成德语。该岗位要求翻译人员具备扎实的德语语言功底，熟悉德语国家的文化背景，能够确保翻译的准确性和专业性。
(2)在日常工作中，德语翻译需要与多个部门进行沟通协作，确保翻译工作符合公司整体战略需求。这包括但不限于技术文档、市场营销材料、产品说明书、商务合同等文件的翻译。此外，德语翻译还需参与项目会议，协助解决跨文化沟通中的问题，为公司的国际化发展提供有力支持。
(3)本岗位要求翻译人员具备良好的时间管理能力和工作效率，能够按时完成翻译任务。同时，需具备一定的抗压能力，能够应对紧急情况下的翻译需求。此外，德语翻译还需关注行业动态，不断提升自己的翻译技能，以适应不断变化的市场需求和客户期望。
二、岗位职责
(1)负责每月至少完成100篇德语到中文的翻译任务，涉及各类专业文档，如技术手册、产品说明书等，确保翻译质量达到行业领先水平。例如，在近一年的工作中，成功翻译了超过1000页的技术文档，准确率达到98%以上，客户满意度达95%。
(2)协助完成公司对外宣传资料的德语翻译工作，包括但不限于新闻稿、宣传册、网站内容等。在过去的项目中，成功翻译并发布了一篇3000字的新闻稿，阅读量达到5000次，有效提升了公司在德国市场的知名度。
(3)参与商务谈判、会议等场合的实时翻译工作，确保沟通无障碍。例如，在一次跨国商务会议中，作为翻译团队的一员，成功完成了超过10小时的现场翻译，帮助双方达成了一项价值2000万欧元的合作项目。
三、任职要求
(1)具备大学本科及以上学历，德语专业优先，通过CET-6或德语专业八级考试，具备至少3年的德语翻译工作经验。曾在知名翻译公司工作，独立完成过超过100万字的翻译项目，其中包括金融、科技、法律等多个领域的文档。
(2)熟练掌握德语和中文两种语言的语法、词汇和表达习惯，具备扎实的语言功底。拥有德语翻译资格证书者优先，如德国DSH、DSH-II或德语翻译师资格证书。实际工作中，能够独立完成各类文档的翻译，如合同、专利、技术说明书等，确保翻译准确无误。
(3)熟悉德语国家的文化背景和商业习惯，具备较强的跨文化沟通能力。在以往的项目中，成功处理了多起涉及文化差异的翻译问题，如在一项跨国并购项目中，准确传达了双方的商业意图，避免了潜在的法律风险。此外，具备良好的团队合作精神和客户服务意识，能够快速适应工作环境。
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