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销售人员专属2024年度劳动协议样本版A版.docxVIP

销售人员专属2024年度劳动协议样本版A版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

销售人员专属2024年度劳动协议样本版A版

本合同目录一览

1.协议主体及定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同期限

2.工作内容

2.1乙方的岗位职责

2.2乙方的日常工作地点

2.3乙方的工作时间

3.劳动报酬

3.1基本工资

3.2奖金与提成

3.3薪酬发放时间及方式

4.福利待遇

4.1社会保险

4.2住房公积金

4.3带薪年假

4.4劳动保护

5.合同的变更、解除和终止

5.1合同变更

5.2合同解除

5.3合同终止

6.违约责任

6.1甲方违约

6.2乙方违约

7.争议解决

7.1双方协商解决

7.2调解组织调解

7.3劳动仲裁

7.4法律途径

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.知识产权

9.1乙方创造的知识产权

9.2甲方对乙方创造的知识产权的使用权

10.甲方对乙方的培训

10.1培训内容

10.2培训时间

10.3培训费用

11.双方的其他约定

11.1商业秘密保护

11.2竞业限制

11.3兼职规定

12.合同的生效、修改和解除

12.1合同生效时间

12.2合同修改

12.3合同解除

13.合同的附件

13.1附件一:职位说明书

13.2附件二:工资福利明细表

13.3附件三:培训计划表

14.合同的履行地与法律适用

14.1履行地

14.2法律适用

第一部分:合同如下:

第一条协议主体及定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

乙方指具有完全民事行为能力的自然人,姓名:X,身份证号码:,联系方式:。

1.3合同期限

本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止,期满后双方如需续签,应提前一个月书面通知对方。

第二条工作内容

2.1乙方的岗位职责

乙方担任公司销售人员,主要职责如下:

(1)负责公司产品的销售及推广;

(2)根据市场营销计划,完成部门销售指标;

(3)开拓新客户,维护老客户,提升客户满意度;

(4)负责收集市场信息和竞争对手动态,及时反馈给公司;

(5)协助公司完成其他相关工作。

2.2乙方的日常工作地点

乙方的工作地点位于公司总部(省市区路号),如有需要,公司有权安排乙方到其他工作地点出差。

2.3乙方的工作时间

乙方的工作时间为每周一至周五,每天9:0018:00,午休1小时。如有需要,乙方应配合公司完成加班任务。

第三条劳动报酬

3.1基本工资

3.2奖金与提成

乙方根据销售业绩,享有如下奖金与提成:

(1)月度奖金:当月销售业绩达到或超过目标的80%,奖励人民币元;

(2)年度奖金:当年度销售业绩达到或超过目标的90%,奖励人民币元;

(3)销售提成:按照公司规定的提成比例,从销售收入中扣除。

3.3薪酬发放时间及方式

乙方工资、奖金与提成每月发放一次,公司将于次月的第一个工作日支付至乙方指定的银行账户。

第四条福利待遇

4.1社会保险

公司为乙方依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,个人部分由乙方自行承担。

4.2住房公积金

公司为乙方依法缴纳住房公积金,个人部分由乙方自行承担。

4.3带薪年假

乙方享有带薪年假,每年累计不超过天。具体请假流程及标准按公司规定执行。

4.4劳动保护

公司为乙方提供符合国家劳动保护标准的劳动条件,确保乙方的人身安全与健康。

第五条合同的变更、解除和终止

5.1合同变更

本合同有效期内,如因客观情况发生变化,需变更合同内容的,双方可协商一致,并书面签订变更协议。

5.2合同解除

(1)双方协商一致解除合同;

(2)乙方因严重违反公司规章制度,公司有权解除合同;

(3)乙方因过失导致合同无法履行,公司有权解除合同;

(4)合同期限届满,双方未续签。

5.3合同终止

本合同期满后,双方未续签或解除合同,本合同即告终止。

第六条违约责任

6.1甲方违约

甲方违反本合同规定,导致乙方权益受损的,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此遭受的损失。

6.2乙方违约

乙方违反本合同规定,导致甲方权益受损的,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。

第七条争议解决

7.1双方协商解决

双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决。

7.2调解组织调解

如协商不成,双方可向所在地的劳动争议调解组织申请调解。

7.3劳动仲裁

如调解不成,双

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