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医院安全保卫工作制度

一、总则

一、总则

医院作为人民群众生命健康的守护者，其安全保卫工作至关重要。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合我国医院安全保卫工作的实际情况，特制定本制度。本制度旨在明确医院安全保卫工作的指导思想、工作原则、组织架构和职责分工，确保医院内部及周边环境的安全稳定，为患者提供安全、舒适的就医环境。

近年来，我国医院安全事件时有发生，不仅给患者和医护人员带来了严重伤害，也对社会造成了不良影响。据统计，2019年全国医院发生各类安全事件近万起，其中暴力伤医事件占比较高。为有效预防和减少医院安全事件的发生，本制度明确了以下工作目标：

(1)建立健全医院安全保卫组织体系，明确各级领导和部门的安全保卫职责，确保安全保卫工作落到实处。

(2)加强医院内部安全管理，提高安全防范意识，确保医院设施设备安全运行，预防火灾、盗窃、伤害等事故的发生。

(3)强化医院周边环境治理，维护良好的医疗秩序，保障患者和医护人员的人身安全。

本制度适用于我国境内各级各类医院，包括公立医院、民营医院、军队医院等。医院应当根据本制度的要求，结合自身实际情况，制定具体的安全保卫工作实施方案，并报上级主管部门备案。

二、医院安全保卫组织体系

医院安全保卫组织体系包括医院安全保卫委员会、安全保卫部、保卫科、安全巡逻队等。医院安全保卫委员会是医院安全保卫工作的最高决策机构，负责研究、制定和部署医院安全保卫工作的重要政策和措施。安全保卫部是医院安全保卫工作的具体执行机构，负责组织、协调、监督和检查医院安全保卫工作的落实情况。保卫科是医院安全保卫工作的具体实施部门，负责日常安全保卫工作的具体执行。安全巡逻队是医院安全保卫工作的辅助力量，负责医院内部及周边环境的巡逻防控。

医院安全保卫委员会由院长担任主任，分管副院长、安全保卫部部长、保卫科科长、各科室负责人等为成员。安全保卫委员会下设办公室，负责处理日常安全保卫工作事务。医院安全保卫委员会每季度至少召开一次会议，研究解决医院安全保卫工作中的重大问题。

三、安全保卫职责

医院安全保卫工作涉及多个部门和岗位，各相关部门和岗位应明确自身职责，确保安全保卫工作有序开展。

(1)医院院长对本医院的安全保卫工作全面负责，应将安全保卫工作纳入医院工作计划，定期研究解决安全保卫工作中的重大问题。

(2)分管副院长负责协调、督促、检查医院安全保卫工作的落实情况，对安全保卫工作进行监督和考核。

(3)安全保卫部部长负责组织、协调、监督和检查医院安全保卫工作的具体实施，确保安全保卫制度、措施落实到位。

(4)保卫科科长负责具体实施医院安全保卫工作，组织开展安全巡逻、安全检查、应急处置等工作。

(5)各科室负责人负责本科室的安全保卫工作，确保科室内部安全，防止安全事故的发生。

(6)全体医护人员和工作人员应增强安全意识，积极配合安全保卫工作，发现安全隐患及时报告。

(7)医院安全保卫委员会办公室负责收集、整理、分析医院安全保卫工作相关信息，为安全保卫委员会提供决策依据。

通过建立健全医院安全保卫组织体系和明确安全保卫职责，我国医院安全保卫工作将更加规范化、制度化，为人民群众提供更加安全、可靠的医疗服务。

二、安全保卫组织与职责

二、安全保卫组织与职责

(1)医院设立安全保卫委员会，由院长担任主任，分管副院长、安全保卫部部长、保卫科科长、各科室负责人等组成，负责制定医院安全保卫工作方针、政策和规划，协调解决重大安全保卫问题。

(2)安全保卫部作为具体执行机构，由部长领导，下设保卫科、安全巡逻队等部门，负责安全保卫日常管理工作，包括安全检查、巡逻防控、应急响应等。

(3)保卫科负责具体实施安全保卫工作，包括安全制度制定、安全宣传教育、安全设施维护、安全信息收集与分析等，确保医院内部及周边环境的安全稳定。各科室负责人需对本科室的安全工作负责，建立科室安全责任制。

三、安全防范措施

三、安全防范措施

(1)医院内部实行严格出入管理制度，所有人员进入医院需接受身份验证，外来人员需登记并接受安全检查。医院设置门禁系统，确保非授权人员无法随意进入敏感区域。

(2)医院配备专业的安全巡逻队伍，对医院内部及周边环境进行24小时巡逻，及时发现并处理安全隐患。同时，安装监控摄像头，覆盖医院各个角落，实现视频监控无死角。

(3)医院定期进行消防安全检查，确保消防设施设备完好有效。制定应急预案，定期组织消防安全培训和演练，提高医护人员和患者的消防安全意识。加强药品、医疗器械等易燃易爆物品的管理，防止火灾事故发生。

四、安全教育与培训

四、安全教育与培训

(1)医院每年至少组织两次全员安全教育培训，包括安全意识教育、法律法规解读、应急处置演练等内容。例如，2020年，某医院组织了5