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企业绩效管理培训

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全国迷你型MBA职业经理双证班

v

学习方式：

v全国招生函授学习权威双证国际互认

v认证项目：注册高级职业经理、人力资源总监、营销经理、财务总监、酒店经理、企业培训师、

v品质经理、生产经理、营销策划师等高级资格认证。

v颁发双证：通用中英文权威钢印高级经理资格证书（可学分转移直接对接国际学位）＋MBA

高等教育研修结业证书（随证书附全套学籍档案与国际中英文成绩单）

v收费标准：仅收取1280元网址：

v报名电话：0451咨询教师:王海涛老师

v地址：哈尔滨市道外区南马路120号职工大学109室美华教育。

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中国企业最大的管理黑洞

03——员工没有绩效执

行力

02中国企业家的最大困

惑

01

——绩效管理

课程目标

通过本课程的学习，要求学员了解绩效管

理与企业战略的关系，掌握企业绩效管理

系统构建的要素及关键业绩指标设计的程

序与方法，懂得如何运用绩效管理推动企

业绩效改进，学会承担绩效管理的责任，

并对员工进行有效的绩效沟通与指导，以

提高员工绩效执行力。

课程内容

第一单元：企业绩效管理思考的

管理系统

01起点:战略性人力资源02

第三单元：公司总体绩效目标的

第二单元：企业绩效管理概述

0304制定与分解技术与方法

第四单元：绩效过程管理（管理

（部门与员工绩效目标）

0506者的责任承担与经营检讨）

第五单元：绩效考核的面谈与沟