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公司HSE管理体系考评细则.pdfVIP

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公司HSE管理体系考评细则--第1页

集团公司HSE管理体系考评细则

(合计1000分)

-1-

公司HSE管理体系考评细则--第1页

公司HSE管理体系考评细则--第2页

一级要二级要集团各企业考评标准

集团考评要求考评方法扣分情况得分小计

素素应达到的标准不给分项扣分项

1目标1.1目标1、组织制订符合国家相

合规性关法律法规要求和集团

(30分)1、应依据国家法律法规和集团公公司2013年安全环保目

(12分)司2013年安全环保目标责任书,标责任书、并结合企业

结合企业实际,组织制订文件化的实际的安全生产目标和1、无安全生产1、与企业职业安

安全生产目标和指标。指标;查目标和指标,扣全健康风险不相

安全生产目标和指标应:2、形成文件,并得到本企业安全生产目标和12分;适应,扣3分;

1)形成文件,并得到本单位所有从单位所有从业人员的贯指标2、安全生产目2、安全生产目标

业人员的贯彻和实施;彻和实施;标和指标不符未文件化,扣

随机询问从业人员是

2)符合或严于相关法律法规的要3、符合或严于相关法律合国家法律法2分

否知道本企业的安全

求;法规和集团公司2013年规和集团公司3、不能体现持续

生产目标

3)与企业的职业安全健康风险相安全环保目标责任书的2013年安全环改进,扣3分;

现场查看

适应;要求;保目标责任书4、企业员工及相

现场安全生产目标告

4)具有可考核性,体现企业持续改4、与企业的职业安全健的要求,扣12关方不易获得,

知情况

进的承诺;康风险相适应;分;扣1分

5)企业员工及相关方易于获得5、具有可考核性,体现

(12分)

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