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第1篇
一、培养目标
本培养方案旨在培养适应社会主义现代化建设需要,德、智、体、美全面发展,具备扎实的工业工程理论基础,熟悉现代工业工程管理方法,能在生产、服务和管理等领域从事工业工程分析、设计、实施和改进的高级工程技术人才。
二、培养规格
1.知识结构:
-掌握工业工程的基本理论、基本知识和基本方法;
-熟悉生产管理、质量管理、物流管理、供应链管理等相关知识;
-了解国内外工业工程的发展动态和前沿技术。
2.能力结构:
-具备运用工业工程理论和方法分析和解决实际问题的能力;
-具备项目管理和团队协作能力;
-具备创新意识和创业精神;
-具备良好的沟通能力和表达能力。
3.素质结构:
-具有良好的思想道德素质和职业道德;
-具有较强的社会责任感和使命感;
-具有较强的创新意识和实践能力;
-具有良好的心理素质和团队协作精神。
三、课程体系
1.公共基础课程:
-大学英语
-高等数学
-线性代数
-概率论与数理统计
-计算机基础
-大学物理
-思想政治理论
-体育
2.专业基础课程:
-工业工程导论
-运筹学
-系统工程
-生产与运作管理
-质量管理
-物流与供应链管理
-人力资源管理
-企业财务管理
3.专业核心课程:
-工业工程案例分析
-生产计划与控制
-设施规划与布局
-作业研究
-优化方法与应用
-人机工程
-项目管理
-创新与创业
4.专业选修课程:
-企业资源计划(ERP)
-供应链与物流仿真
-生产系统建模与仿真
-人力资源开发与管理
-企业战略管理
-国际工业工程
5.实践教学:
-工业工程认识实习
-工业工程课程设计
-工业工程毕业设计
-企业实习
-社会实践
四、教学进程安排
1.第一、二学年:
-主要完成公共基础课程和专业基础课程的学习;
-参加工业工程认识实习,了解工业工程的基本概念和方法。
2.第三学年:
-主要完成专业核心课程的学习;
-参加工业工程课程设计,锻炼实际操作能力。
3.第四学年:
-主要完成专业选修课程的学习;
-参加工业工程毕业设计,培养独立分析和解决问题的能力;
-参加企业实习,了解企业实际运作情况。
五、考核方式
1.考试:公共基础课程、专业基础课程和专业核心课程采用闭卷考试或开卷考试;
2.平时成绩:包括课堂表现、作业、实验报告、课程设计等;
3.毕业设计:毕业设计成绩作为毕业答辩的依据。
六、毕业要求
1.学生修满规定学分,成绩合格;
2.通过毕业设计答辩;
3.具备良好的职业道德和敬业精神;
4.具备较强的创新意识和实践能力。
七、就业方向
毕业生可在以下领域就业:
1.生产型企业:生产计划与控制、质量管理、物流管理、供应链管理、设备管理、人力资源管理等;
2.服务型企业:服务流程优化、客户关系管理、服务质量管理等;
3.管理咨询公司:为企业提供生产、物流、供应链等方面的咨询服务;
4.教育科研机构:从事工业工程的教学和科研工作。
八、总结
本培养方案旨在培养具有扎实理论基础、实践能力和创新精神的工业工程人才,以满足社会对工业工程人才的需求。通过本方案的培养,学生将具备从事工业工程相关工作的能力,为我国工业工程事业的发展贡献力量。
第2篇
一、培养目标
本培养方案旨在培养适应社会主义现代化建设需要,具备扎实的工业工程理论基础,熟悉现代工业工程管理方法,能够从事生产、运营、物流、质量管理等领域工作的复合型、应用型人才。毕业生应具备以下能力:
1.系统掌握工业工程的基本理论、基本知识和基本技能;
2.具有较强的工程实践能力和创新意识;
3.能够运用现代工业工程方法分析和解决实际问题;
4.具备良好的职业道德和社会责任感;
5.具有较强的团队协作和沟通能力。
二、培养规格
1.知识要求:
-掌握马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和新时代中国特色社会主义思想;
-系统掌握工业工程的基本理论、基本知识和基本技能;
-了解相关学科的基本理论和基本知识,如管理学、经济学、运筹学、统计学等;
-了解工业工程领域的发展动态和前沿技术。
2.能力要求:
-具备运用工业工程方法分析和解决实际问题的能力;
-具备运用计算机软件进行系统分
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