服装色彩基础理论.ppt

当人类穿戴上服饰以适应生态环境和社会环境时，服装色彩也就随同服装具有了相应的适应功能，人类在不断的发展历程中学会了利用服装造型和服装色彩的功能性来改变自身单一的自然形态，形成千变万化的社会形象。对于服装色彩的巧妙使用，是人类服饰文化活动的又一个突出体现。第29页,共43页，星期六，2024年，5月

无论是从色彩学还是服装色彩应用理论来看，色彩既有保护人类生理机体的功能，又有保护人类心理机体的功能，而且这种功能在很大程度上影响着人们在不同季节、环境和场合里为某种穿着目的而选择服装色彩的行为。从生理的角度来看，特定的服装色彩能为人体带来一定程度上的保护。如，白色能反射阳光，减少阳光中有害光线紫外线对人体的伤害，从而起到防晒降温的作用。正是基于这样的前提，夏季的服饰产品中白色成为大面积使用的主要颜色，而具有同种功效的浅色系也占据较大的色彩配比。一、服装色彩护体功能第30页,共43页，星期六，2024年，5月

在服装色彩应用实例中，不乏利用服装色彩来达到隐藏作用的实例，比如，中国古典文学小说中时常出现的“夜行衣”。在夜深人静之时，夜行的神秘人身着全身黑色的紧身服饰，既起到方便行动的作用，也达到了隐藏的效果。这种描写是从文学的角度证明了服装色彩具有隐藏身体的功能。

二、服装色彩的隐身功能第31页,共43页，星期六，2024年，5月第32页,共43页，星期六，2024年，5月三、服装色彩的外显功能

服装色彩同样具有外显功能，这就是色彩的对比原理在起作用。当穿着者身上的服装色彩与外部环境形成对比时，这个人就从背景色中凸显出来，引起别人的注意。第33页,共43页，星期六，2024年，5月四、服装色彩的标志性功能不同款式、色彩的职业服，不但可以培养人的职业荣誉感、振奋精神，而且也有利于工作。比如，医护人员一般都是白色或柔和浅色的服装，干净、卫生，易发现身上的脏污，给人一种可靠、可信任的感觉。第34页,共43页，星期六，2024年，5月第七节服装色彩的装饰性第35页,共43页，星期六，2024年，5月服装色彩所体现的装饰性包含着两层含义：一是指服装表面的装饰；二是指有目的地装饰于人。第36页,共43页，星期六，2024年，5月第八节服装色彩的审美性第37页,共43页，星期六，2024年，5月一、和谐是色彩美的永恒主题所谓和谐就是协调、调和、融合的意思。古希腊毕达哥拉斯认为和谐是“数的关系”，所谓“数的关系”主要是指秩序、比例、匀称等。但和谐并不等于单一，也不是绝对的统一。和谐不是无差异、无矛盾的状态，而是整体的协调。第38页,共43页，星期六，2024年，5月二、整体美是服装配色的追求目标服装色彩的整体美感是服饰配色的核心所在。服装色彩组合的整体色彩倾向是体现一个人的气质、品味、精神面貌的重要因素。如：暖色调的服饰配色有一种热烈、活泼、兴奋之感，可以充分表现活力之美。冷色调有一种宁静、质朴、刺激、稳重之感，可以产生一种优雅、简练、现代之美。服装色彩的配色是一个不可分割的整体，服装配色审美的获得靠的就是各个局部的和谐统一，与着装者气质、身份、环境协调一致，只有这样，服装色彩的整体效果才能完整地显现出来。第39页,共43页，星期六，2024年，5月三、影响服装色彩美感的相关因素1.审美心理共鸣论能引起观者审美心理共鸣的配色是调和的。当配色反映的情趣与人的思想产生共鸣，也就是当色彩配合的形式结构与人的心理形式结构相对应时，人们将不由自主地感受到色彩的和谐和愉悦之感，并产生强烈的色彩装饰动机和占有欲。因此，进行色彩设计时，必须研究和熟悉不同消费对象对色彩的喜好心理，根据不同情况区别对待，做到有的放矢。第40页,共43页，星期六，2024年，5月2.服装色彩与人的关系(1)人的外在形象与服装色彩：人的外在形象由高矮、胖瘦、体型、性别、年龄、动作和表情等客观生理条件构成。服装作为人的“第二层皮肤”，它改变着人的外在形象，使自然的人演化为社会的人。自然人之间的差异相对较小，社会人之间的差异却很大，人的装束使不变的形体成为多变的形象。①肤色与服装色彩②体形与服装色彩第41页,共43页，星期六，2024年，5月（2）人的内在气质与服