二零二四颐和园景区职工工作服个性化定制与满意度评估合同3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四颐和园景区职工工作服个性化定制与满意度评估合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.合同双方

2.1甲方信息

2.2乙方信息

3.项目背景与目标

3.1项目背景

3.2项目目标

4.工作服设计要求

4.1设计风格

4.2面料选择

4.3颜色搭配

4.4标志与图案

5.个性化定制内容

5.1定制内容描述

5.2定制数量与规格

5.3定制时间要求

6.满意度评估方法

6.1评估方式

6.2评估指标

6.3评估时间

7.项目实施与进度安排

7.1项目实施阶段

7.2各阶段时间安排

7.3项目进度监控

8.交付与验收

8.1工作服交付方式

8.2验收标准与流程

8.3验收时间

9.质量保证与售后服务

9.1质量保证期限

9.2售后服务内容

9.3售后服务期限

10.价格与付款方式

10.1定制费用

10.2付款方式

10.3付款时间

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与解除

13.1合同生效条件

13.2合同解除条件

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同解释权

14.3合同变更与补充

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同定义

本合同所指“工作服”系指为甲方颐和园景区职工定制的具有景区特色、符合景区形象及工作需求的服装。

1.2术语解释

“甲方”指颐和园景区；

“乙方”指提供工作服个性化定制与满意度评估服务的供应商；

“定制”指根据甲方要求，乙方提供的设计、生产、交付等一系列服务；

“满意度评估”指乙方对甲方职工使用工作服后的满意度进行调查、分析、评估。

2.合同双方

2.1甲方信息

名称：颐和园景区

地址：北京市海淀区

联系人：

联系电话2.2乙方信息

名称：服装有限公司

地址：北京市朝阳区

联系人：

联系电话3.项目背景与目标

3.1项目背景

为提升颐和园景区职工形象，增强景区整体服务品质，甲方决定对景区职工工作服进行个性化定制。

3.2项目目标

（1）设计出符合景区形象、舒适实用的工作服；

（2）确保工作服定制质量，满足甲方需求；

（3）对职工使用工作服后的满意度进行评估，为改进工作服设计提供依据。

4.工作服设计要求

4.1设计风格

工作服设计风格应简洁大方，体现颐和园景区的文化底蕴和特色。

4.2面料选择

面料应选择透气、舒适、耐磨、易于清洗的材料。

4.3颜色搭配

颜色搭配应与景区环境相协调，以绿色、蓝色、白色为主色调。

4.4标志与图案

工作服上应印有颐和园景区标志及职工编号，图案应简洁大方。

5.个性化定制内容

5.1定制内容描述

（1）工作服款式设计；

（2）面料选择；

（3）颜色搭配；

（4）标志与图案设计；

（5）工作服生产与交付。

5.2定制数量与规格

工作服定制数量为1000套，规格为M、L、XL、L。

5.3定制时间要求

乙方应在合同签订后30个工作日内完成工作服设计，并提交甲方审核。甲方审核通过后，乙方应在60个工作日内完成工作服生产与交付。

6.满意度评估方法

6.1评估方式

乙方将通过问卷调查、访谈等方式对甲方职工使用工作服后的满意度进行调查。

6.2评估指标

满意度评估指标包括：工作服外观、舒适度、实用性、耐久性等。

6.3评估时间

满意度评估应在工作服交付后3个月内完成。

8.交付与验收

8.1工作服交付方式

乙方应将定制完成的工作服通过快递或物流方式直接送达甲方指定地点。

8.2验收标准与流程

8.2.1验收标准

工作服应符合甲方要求的设计、质量标准，无瑕疵，数量与规格准确。

8.2.2验收流程

（1）甲方收到工作服后，应在3个工作日内进行初步检查；

（2）如发现质量问题或数量不符，甲方应及时通知乙方，乙方应在接到通知后2个工作日内予以更换或补发；

（3）无质量问题且数量符合要求的工作服，甲方应在验收合格后签署验收单。

9.质量保证与售后服务

9.1质量保证期限

乙方提供的工作服质量保证期限为自交付之日起6个月。

9.2售后服务内容

（1）乙方在质量保证期内，对工作服出现的质量问题负责免费维修或更换；

（2）乙方应提供必要的技术支持，协助甲方解决使用过程中遇到的问题；

（3）乙方应提供工作服使用说明，指导甲方正确使用和维护工作服。

9.