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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
「放心签」2024年度人才引进服务合同
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（人才引进方）
1.2乙方（人才服务方）
1.3人才引进计划
第二条：服务内容
2.1人才搜索与筛选
2.2人才评估与推荐
2.3人才引进流程辅导
2.4人才培训与发展
第三条：服务期限
3.1合同生效日期
3.2合同终止日期
3.3服务期延长条件
第四条：人才引进数量与质量
4.1人才引进数量
4.2人才引进质量标准
第五条：费用与支付
5.1服务费用
5.2费用支付方式
5.3费用支付时间
第六条：保密条款
6.1保密信息范围
6.2保密期限
6.3保密义务违反的后果
第七条：违约责任
7.1甲方违约责任
7.2乙方违约责任
第八条：争议解决
8.1争议解决方式
8.2仲裁地点与机构
第九条：不可抗力
9.1不可抗力事件
9.2不可抗力事件的后果
第十条：合同的变更与终止
10.1合同变更条件
10.2合同终止条件
第十一条：法律适用与解释
11.1法律适用
11.2合同解释权归属
第十二条：合同的签署与生效
12.1合同签署地点与时间
12.2合同生效条件
第十三条：附加条款
13.1附加服务内容
13.2附加费用及其支付方式
第十四条：其他约定
14.1双方的其他约定
14.2附件清单
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（人才引进方）是指「放心签」公司，是一家注册地为中国的综合性科技公司，致力于提供安全、便捷的电子签名服务。
1.2乙方（人才服务方）是指「人才引进服务公司」，是一家专业提供人才引进服务的公司，注册地为中国的某个城市。
1.3人才引进计划是指甲方根据业务发展和战略规划，计划在未来一年内引进一定数量和质量的人才。
第二条：服务内容
2.1人才搜索与筛选
乙方负责根据甲方提供的人才需求，利用其专业的人才数据库和搜索工具，搜索和筛选符合甲方需求的人才。
2.2人才评估与推荐
乙方负责对筛选出来的人才进行评估，并向甲方推荐最适合的人才。
2.3人才引进流程辅导
乙方负责辅导甲方完成人才引进流程，包括面试、录用、签证申请等。
2.4人才培训与发展
乙方负责为甲方新引进的人才提供培训和发展机会，以帮助他们更好地适应甲方的工作要求。
第三条：服务期限
3.1合同生效日期为双方签署合同之日起。
3.2合同终止日期为服务期满之日。
3.3如果双方同意延长服务期，应签订书面协议，并约定延长后的服务期限和费用。
第四条：人才引进数量与质量
4.1乙方应根据甲方的人才需求，引进不少于甲方指定数量的人才。
4.2乙方应确保引进的人才符合甲方的质量要求，包括相关经验、技能和素质。
第五条：费用与支付
5.1乙方向甲方提供人才引进服务，甲方应支付乙方服务费用共计人民币【金额】。
5.2甲方支付服务费用的方式为分期支付，具体支付方式和时间由双方在合同附件中约定。
5.3乙方提供服务后，甲方应按照约定时间和方式支付服务费用。
第六条：保密条款
6.1乙方应保守甲方的商业秘密和个人信息，包括但不限于客户信息、业务计划、技术秘密等。
6.2保密期限自合同生效之日起算，至合同终止之日起【年限】内有效。
6.3如果乙方违反保密义务，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
第七条：违约责任
7.1如果甲方违反合同约定，导致乙方无法履行或未能正确履行合同义务，甲方应承担违约责任。
7.2如果乙方违反合同约定，导致甲方无法获得合同约定的服务，乙方应承担违约责任。
7.3违约责任的具体承担方式由双方在合同附件中约定。
第八条：争议解决
8.1如果合同履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决。如果协商不成，争议解决方式如下：
8.2选择仲裁解决，双方应同意将争议提交至【仲裁机构名称】进行仲裁，仲裁地点为【城市名称】。
8.3选择诉讼解决，双方应同意将争议提交至甲方所在地的人民法院进行诉讼。
第九条：不可抗力
9.1不可抗力事件是指不能预见、不能避免且不能克服的客观事件，包括但不限于自然灾害、社会事件等。
9.2如果不可抗力事件导致乙方无法履行或未能正确履行合同义务，乙方应立即通知甲方，并尽最大努力克服不可抗力事件的影响。
第十条：合同的变更与终止
10.1如果双方同意变更合同内容，应签订书面协议，并注明变更的内容和日期。
10.2如果满足合同终止条件，双方应签署书面协议终止
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