北京市大型企业聘用员工劳动合同6篇.docx

北京市大型企业聘用员工劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：______________________________

联系方式：__________________________

乙方（员工）：______________________

住址：______________________________

联系方式：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，若甲方需要继续聘用乙方，且双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：______________________。

2.乙方的工作地点为北京市。若因工作需要调整工作地点，应事先与乙方协商。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪年假等休假按照国家和北京市的相关规定执行。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的工资标准为：______________________元/月。

2.甲方应根据国家及北京市的有关规定，为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受国家规定的福利待遇。

五、劳动纪律

1.甲乙双方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应服从甲方的管理，履行岗位职责，完成工作任务。

六、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。

2.若乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、合同解除和终止

1.甲乙双方可以协商一致解除劳动合同。

2.若乙方在试用期内不符合岗位要求，甲方可以解除劳动合同。

3.甲乙双方应按照法律规定的其他情形，解除劳动合同。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任

若甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。具体违约金额和赔偿方式由双方协商确定。若因违约造成损失的，还应承担赔偿责任。

九、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：______________________________

联系方式：__________________________

乙方（员工）：______________________

住址：______________________________

联系方式：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，签订本合同。

一、工作内容及地点

1.甲方聘用乙方从事的职位为：___________________。

2.乙方的工作地点为：___________________________。

二、合同期限

本合同期限为____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。其中试用期为___个月。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息时间。具体工作时间安排由甲方制定并执行。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一天。法定节假日按照国家规定执行。

四、工资待遇及福利

1.乙方在试用期间的工资为：__________元/月。试用期满后，工资为：__________元/月。具体工资待遇按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方应根据国家和地方的有关规定为乙方缴纳社会保险费，并确保乙方的福利待遇不低于国家规定的最低标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的职业健康安全。因工作原因导致的职业病或工伤，甲方应依法承担相应责任。

六、劳动纪律和保密条款

1.甲乙双方应共同遵守国家的劳动纪律和甲方的规章制度。乙方应服从甲方的管理，遵守职业道德，完成工作任务。

2.乙方在履行职务过程中接触到的甲方商业秘密和其他保密信息，应予以保密，不得泄露或擅自使用。如