- 1、本文档共31页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
主讲:天津长庚医院
;管理的本质;管理的目的;;;项目;项目;医院不同层次人员的角色定位;医院不同层次人员的角色定位;医院不同层次人员的角色定位;优秀中层管理人员的素质与能力要求;优秀中层管理人员的2+8能力模型;优秀中层管理人员的2+8能力模型;优秀中层管理人员的2+8能力模型;中层管理人员的“3Q”;什么是执行力?;如何提高执行力;提高执行力的三个要素;医院院长对中层干部的十大期望;医院院长对中层干部的十大期望;大部分公立医院的怪现象
;一项调查显示:整整一年时间里,许多公司只有15%的时间在为顾客提供服务,其余85%的时间所做工作对顾客而言根本没有意义。
公司为了维护组织自身平衡稳定,将大量的时间和精力花在了企业内部协调、开会、解决人事问题、处理各种管理纷争上了,此时企业组织变成了“为了存在而存在”而不是“为了顾客而存在”。;;建立一个不依赖能人的执行力系统。;医院成功的关键因素
;平安保险马明哲:核心竞争力就是所谓的执行力。
联想柳传志:执行力就是任用会执行的人。
迈克.戴尔:执行力就是在每一环节力求完美,
切实执行。;院长首先要重视执行;正确认识“执行”与“执行力”;遵守有效执行的七原则;;加强做责任心,责任到人,责任到位才是长久的发展。20.11.720.11.7Saturday,November7,2020
人生得意须尽欢,莫使金樽空对月。16:12:0716:12:0716:1211/7/20204:12:07PM
安全象只弓,不拉它就松,要想保安全,常把弓弦绷。20.11.716:12:0716:12Nov-207-Nov-20
重于泰山,轻于鸿毛。16:12:0716:12:0716:12Saturday,November7,2020
安全在于心细,事故出在麻痹。20.11.720.11.716:12:0716:12:07November7,2020
加强自身建设,增强个人的休养。2020年11月7日下午4时12分20.11.720.11.7
追求至善凭技术开拓市场,凭管理增创效益,凭服务树立形象。2020年11月7日星期六下午4时12分7秒16:12:0720.11.7
专业精神和专业素养,进一步提升离退休工作的质量和水平。2020年11月下午4时12分20.11.716:12November7,2020
时间是人类发展的空间。2020年11月7日星期六4时12分7秒16:12:077November2020
科学,你是国力的??魂;同时又是社会发展的标志。下午4时12分7秒下午4时12分16:12:0720.11.7
每天都是美好的一天,新的一天开启。20.11.720.11.716:1216:12:0716:12:07Nov-20
人生不是自发的自我发展,而是一长串机缘。事件和决定,这些机缘、事件和决定在它们实现的当时是取决于我们的意志的。2020年11月7日星期六4时12分7秒Saturday,November7,2020
感情上的亲密,发展友谊;钱财上的亲密,破坏友谊。20.11.72020年11月7日星期六4时12分7秒20.11.7
文档评论(0)