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简单劳务合同范文8篇
篇1
#甲方(用人单位):
公司名称:ABC科技有限公司
地址:北京市西城区展览路1号
法定代表人:张三
#乙方(劳动者):
姓名:李四
性别:男
年龄:30岁
学历:本科
专业:计算机科学与技术
联系方式:手机邮箱:[li_si@](mailto:li_si@)
#一、合同期限
第一条:合同签订日期自2024年4月1日起,至2026年3月31日止。
#二、工作内容和地点
第二条:乙方同意在甲方公司从事软件开发工作。具体职责包括但不限于:
1.负责软件的设计、开发、测试和维护。
2.参与软件项目的需求分析、设计、编码、测试等工作。
3.按时完成分配的任务,保证软件的质量和性能。
4.参与团队的技术交流和分享,提升团队整体技术能力。
第三条:工作地点为甲方公司办公地点,如需调整,甲方应提前告知乙方。
#三、工作时间和休息休假
第四条:乙方的工作时间为每周五天,每天八小时。具体安排如下:
1.工作时间:周一至周五,上午9:00至12:00,下午13:00至17:00。
2.休息时间:周六、周日及法定节假日休息。
3.加班安排:如因工作需求加班,甲方应提前告知乙方,并支付相应的加班费或安排调休。
#四、劳动报酬和福利待遇
第五条:乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和加班费等。具体数额和支付方式如下:
1.基本工资:每月支付人民币20000元。
2.绩效工资:根据乙方的年度工作表现和公司年度业绩,支付相应的绩效工资。具体数额和支付时间由甲方根据公司规定和实际情况确定。
3.加班费:如乙方因工作需求加班,甲方应支付相应的加班费。具体数额和支付方式根据甲方公司规定和实际情况确定。
4.福利待遇:乙方享受公司规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。具体数额和支付方式由甲方根据公司规定和实际情况确定。
#五、劳动保护和劳动纪律
第六条:甲方应提供符合国家规定的劳动保护措施,保障乙方的身体健康和安全。乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,履行工作职责,完成工作任务。
#六、合同解除和终止
第七条:合同解除和终止应符合国家法律法规的规定。具体情形包括但不限于:
1.双方协商一致解除合同。
2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方解除合同。
3.甲方因乙方过错解除劳动合同。
4.甲方因公司合并、分立等原因解除合同。
5.其他符合法律法规规定的情形。
#七、违约责任和赔偿损失
第八条:双方应遵守合同约定,如一方违约,应承担相应的违约责任和赔偿损失。具体情形包括但不限于:
1.甲方未按时支付劳动报酬或提供劳动保护措施的,应向乙方支付违约金并赔偿损失。
2.乙方未按时完成工作任务的,应向甲方支付违约金并赔偿损失。
3.其他违反合同约定导致损失的情形。
#八、争议解决和法律适用
第九条:如双方发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力,一方不履行裁决的,另一方可以向人民法院申请强制执行。本合同适用中华人民共和国法律法规。如有未尽事宜,双方可另行协商补充。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。双方签字或盖章后生效。
篇2
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(劳动者):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按时、按质完成甲方分配的任务。
2.乙方的工作地点为_________。在合同期内,甲方可根据业务需要,调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周_________
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