常务会议议题材料范文.docVIP

常务会议议题材料范文

常务会议可是一个相当重要的事儿呢，就像一场大型的头脑风暴聚会，但这个聚会可是为了解决各种大事儿的哦。那这议题材料得怎么写呢？

先来说说议题材料的开头部分吧。这就像是给一场精彩演出拉开序幕一样。你得把这个议题的重要性一下子就凸显出来。比如说，如果议题是关于改善城市交通状况的，那你可以这么写：“嘿，大家想象一下啊，每天早上咱们出门，那马路上就像一锅乱炖似的，汽车、电动车、行人全搅和在一起。这交通啊，简直就是一场噩梦！所以啊，这个改善城市交通状况的议题，那可是火烧眉毛，必须得好好琢磨琢磨。”用这种比较形象的描述，能让参会的人一下子就感同身受，就像你在给他们讲一个发生在自己身边的倒霉事儿一样。

接下来就是具体的解决方案或者提议部分啦。这可是重头戏呢。如果是关于提高企业员工福利的议题，你可以列出好多点子。“咱们可以像给孩子准备惊喜礼物一样，给员工们一些意想不到的福利。比如说，设立一个休闲室，里面放满了舒服的沙发、有趣的游戏设备，员工累了就能去放松放松。再比如，每个月来一次美食日，就像过年似的，让大家品尝各种美味。还有还有，给员工的家属也来点福利，像家属生日的时候送个小蛋糕啥的。这样一来，员工就会觉得公司把他们当自家人，工作起来肯定更带劲啊。”这些具体的提议就像是给问题开的药方，得一个一个说得清楚明白。

在阐述每个解决方案的时候，还得说说它的可行性呢。就拿刚刚那个企业员工福利的例子来说。“大家可能会想，这些福利会不会太费钱啦？其实不然哦。咱们算一笔账设立休闲室，那些设备虽然一开始要投入一些钱，但员工工作效率提高了，创造的价值可比这点投入大多了。美食日也不需要太多花费，大家凑在一起，吃得也开心。给家属的小福利，花不了多少钱，却能让员工心里暖暖的，就像冬天里的一杯热茶，多划算呀。”这样解释可行性，就像在跟朋友讲道理一样，让大家更容易接受。

再讲讲预期效果吧。还是以企业员工福利为例。“要是咱们真的实施了这些福利措施啊，那效果肯定杠杠的。员工就像充满电的小马达，干劲十足。工作氛围也会变得像一个欢乐的大家庭，大家互相帮助，齐心协力。公司的业绩就像火箭一样蹭蹭往上涨，到时候咱们可就成了行业里让人羡慕的企业啦。”用这种形象的描述，让大家对未来充满期待。

对于常务会议议题材料来说，数据和案例也是必不可少的。比如说讨论环保议题的时候。“大家知道吗？隔壁城市在推行垃圾分类之后，垃圾的处理量减少了百分之三十呢。就像变魔术一样，好多垃圾都被重新利用起来了。咱们要是也这么做，那咱们的城市肯定也会变得更干净、更漂亮。而且啊，有个小区之前环境特别差，垃圾到处都是。后来他们组织居民一起参与环保活动，每个月评选环保之星，现在小区就像个小花园似的。这就是活生生的例子啊，说明只要咱们努力去做，肯定能看到成效。”

在整个议题材料里，还得考虑到不同意见和应对措施呢。“也许有人会说，这些改变会不会太麻烦啦？会不会影响到现有的工作流程啊？其实咱们可以一步步来嘛。就像小孩学走路，先从简单的开始。先在小范围内试点，看看效果，再慢慢推广。要是遇到问题，咱们就像解决谜题一样，大家一起商量，总能找到办法的。”