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安全生产工作推进计划
序号
工作内容
要求
时间节点
备注
1
安全目标责任书
公司与部门,部门与班组,班组与职工签订目标责书,安全责任层层落实
1月1日-1月10日
2
组织机构
设置安全管理机构,任命安全管理人员并以红头文件下发
1月10日-1月15日
3
安全操作规程
根据公司实际情况,各岗位制定安全操作规程
1月1日-3月31日
4
组织开展隐患排查
对查出的隐患制定整改措施,落实责任部门、责任人,限期整改,形成闭环管理
每月定期开展
5
消防设施器材排查
按要求完成灭火器、消防栓附件的配备,完成灭火器的维修检验工作,并明确责任人,制定检查卡,定期进行检查
3月17日~3月31日
6
安全相关表格的制定
根据公司实际情况制定相关安全表格,并征集意见最后确认
3月17日~3月24日
7
新员工三级安全教育课件
根据公司实际制作完成培训课件
3月17日~3月24日
8
安全教育培训
制定培训计划,根据培训计划组织培训,特别是新员工、特种工人安全教育培训,并组织考试
每月定期开展
9
安全管理制度
根据公司实际制定安全管理制度
3月17日~4月30日
10
应急预案
根据公司实际制定公司应急预案
3月17日~4月30日
11
建立公司安全台账
初步建立公司安全台账(包括检查、培训、演练、隐患治理等)
5月1日-5月31日
12
建立班组台账
班组初步建立检查、培训、演练、隐患治理、交接班台账
6月1日-6月30日
13
班组交接班
班组交接班制度,填写交接班记录,包括当班出勤人数,工作情况,隐患排查情况
6月1日-6月30日
14
特殊工种作业管理
建立特种作业人员台账,包括电工、焊工、叉车司机,收集操作证,做到持证上岗
7月1日-7月10日
15
安全标示标牌
制定安全标示标牌,包括禁止标志、指示标志、警告标志、指令标志以及其他标牌
5月1日-8月31日
16
开展反三违活动
组织开展反三违活动并考核通报
9月1日-10月31日
17
外来施工管理
制定管理制度,严格作业流程
11月1日-11月30日
18
安全例会
定期召开安全例会,可以每月召开一次,会议通报本月安全工作情况、需要协调的工作及下个月计划形成长效机制
每月
19
安全考核
安全考核纳入绩效管理
12月10日-12月31日
20
演练
制定演练计划并按照计划开展演练
根据演练计划
19
事故管理
组织开展事故复盘活动
定期组织
20
安全投入
制定安全投入计划,及时记录安全生产费用台账
定期
21
作业管理
制定高处作业、动火作业、临时用电等作业票制度
全过程
22
安全文化
通过公司开展各项安全工作,形成符合公司实际情况的安全文化,如安全知识长廊,安全宣传栏等
全年
23
活动方案
根据公司实际情况制定安全工作方案,包括安全生产月工作方案,隐患排查治理方案等,按照方案要求开展活动,并收集资料照片归档
按照时间节点
24
双重预防
建立双重预防体系
全年
25
三同时
落实三同时管理要求,及时组织开展验收
根据实际情况
26
安全资料管理
收集、完善安全资料并及时归档备查
全过程
中级注册安全工程师持证人
多年安全工作从业经验,多次迎接上级检查,安全管理体系从0到1经验,可接方案总结的定制,资料的完善,相关的咨询等。
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