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企业薪酬管理知识测试题：涵盖绩效管理等多项内容
《薪酬管理(第6版)》配套习题单选题
1与薪酬包这一概念等价的概念是()。
A薪酬
B福利
C总薪酬(正确答案)
D报酬
2在职位薪酬体系中，用来确保薪酬内部公平性的重要手段是()。
A职位评价(正确答案)
B技能评价
C能力评价
D业绩评价
3一家企业的薪酬设计与管理方式会影响其组织文化以及员工的流动性，这表明薪酬与()是存在联系的。
A职位管理
B绩效管理
C培训开发
D员工关系管理(正确答案)
4在总报酬协会的总报酬模型中，直接对总报酬战略产生影响的是()。
A经
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