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劳动合同续延合同5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前合同即将到期，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同续延合同：

一、合同续延的基本信息

1.劳动合同编号：____________________

2.劳动合同到期日：____________________

3.续签合同生效日期：从______年______月______日起

4.续签合同结束日期：至______年______月______日

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为：____________________

3.甲方有权根据生产需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休假制度

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.休假制度按照国家法定休假制度及甲方的相关规定执行。

四、工资待遇和福利

1.乙方在续延合同期间的工资按照甲方规定的标准支付。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利待遇按照甲方规定及国家相关政策执行。

五、合同解除和终止的条件

1.合同解除的条件：双方协商一致，或者一方有违反合同约定的行为，另一方有权解除合同。

2.合同终止的条件：合同到期，双方未达成一致续签意见；乙方达到法定退休年龄；甲方生产经营状况发生重大变化，需要裁减人员等。

六、违约责任和赔偿条款

1.若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.因违约造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、其他约定事项

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。

2.本合同的修改、补充须经双方协商一致，并以书面形式作出。

3.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：____________________乙方（签字）：____________________

日期：______年______月______日日期：______年______月______日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前合同即将到期，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同续延合同：

一、合同续延的基本信息

1.劳动合同编号：____________________

2.劳动合同到期日：____________________

3.续签合同生效日期：从______年______月______日起

4.续签合同结束日期：至______年______月______日

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容：____________________

2.工作地点：____________________

三.工作时间和休息休假

1.工作时间制度：按照甲方的规定执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日及甲方的相关规定执行。

四、劳动纪律和规章制度

甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律、法规和甲方的规章制度，乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，履行岗位职责。甲方应向乙方提供必要的劳动条件和劳动保护。

五、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资：____________________

2.绩效奖金及福利待遇：按照甲方的相关规定执行。

3.工资支付时间：每月支付工资。

六、社会保险和福利

甲乙双方应按照国家的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方提供必要的福利待遇。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.合同解除：甲乙双方均有权依法解除本合同。

3.合同终止：本合同到期时，如甲乙双方无异议，自动续约。如甲乙双方中的一方或双方均有意愿终止合同，应提前一个月通知对方。

八、违约责任及纠纷解决方式

甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。因履行本合同发生的劳动