激发员工创造力的培训.pptx

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2025-02-25 发布于黑龙江
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;员工创造力是创新的基础;培训目标及预期成果;02;通过创意测试、案例分析等方法评估员工的创造力和思维能力。;鼓励员工与上级、同事之间进行开放式沟通，分享想法和创意。;为员工设定具有挑战性的创新目标，激发他们的创新精神和创造力。;03;创意思维理论;;;04;培训目标明确;;采用问卷调查、测试、案例分析等多种评估方式，全面了解员工培训效果。;05;定期组织分享会，交流创新经验;团队奖;及时调整培训内容;06;员工创造力显著提升;;;THANKS