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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年度职业教育培训机构教学顾问聘用合同

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方：

名称：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

2.乙方：

名称：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

3.其他相关方：

名称：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

二、合同前言

2.1背景：

为提高职业教育培训机构的办学质量和教学水平，甲方决定聘请乙方担任教学顾问，协助甲方进行教育教学改革、课程设置、师资培训等工作。

2.2目的：

本合同旨在明确甲乙双方的权利、义务，确保教学顾问工作的顺利进行，实现甲乙双方的共同利益。

三、定义与解释

3.1专业属于：

本合同中“职业教育”是指为提高劳动者素质、培养技术技能人才而实施的教育活动。

3.2关键词解释：

（1）教学顾问：指受聘于甲方，负责提供教育教学咨询、指导、评估等服务的人员。

（2）课程设置：指根据市场需求和人才培养目标，制定的教学计划和课程体系。

（3）师资培训：指对教师进行专业知识和技能培训，提高教师教育教学水平。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定履行教学顾问职责。

（2）甲方应向乙方提供必要的工作条件，包括办公场所、设备等。

（3）甲方应按照合同约定支付乙方报酬。

4.2乙方的权利和义务：

（1）乙方应按照合同约定履行教学顾问职责，为甲方提供教育教学咨询、指导、评估等服务。

（2）乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的教学资源、课程设置等信息。

（3）乙方应按照合同约定的时间、地点、方式履行职责。

五、履行条款

5.1合同履行时间：

本合同自双方签字之日起生效，有效期为2025年度。

5.2合同履行地点：

乙方应在甲方指定的办公场所履行教学顾问职责。

5.3合同履行方式：

乙方应按照合同约定，通过线上或线下方式为甲方提供教学顾问服务。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件：

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。

6.2终止条件：

（1）合同到期；

（2）甲方或乙方单方面提出解除合同，并书面通知对方；

（3）因不可抗力导致合同无法履行。

6.3终止程序：

（1）合同到期，双方应按照合同约定办理合同终止手续；

（2）甲方或乙方单方面提出解除合同，应提前30日书面通知对方；

（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方应协商解决。

6.4终止后果：

（1）合同终止后，甲方应按照合同约定支付乙方剩余报酬；

（2）合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续，包括但不限于归还设备、资料等。

七、费用与支付

7.1费用构成：

本合同约定乙方作为甲方教学顾问的费用构成如下：

（1）基本咨询费：人民币______元/月；

（2）项目咨询费：根据具体项目情况另行约定；

（3）差旅费：按照国家及地方相关政策规定及实际发生费用报销；

（4）其他费用：包括但不限于通讯费、资料费等，由甲方承担。

7.2支付方式：

（1）基本咨询费：每月支付一次，于每月的______日前支付；

（2）项目咨询费：项目完成后，双方协商确定支付时间；

（3）差旅费：乙方在出差前提出费用预算，甲方审核后支付；

（4）其他费用：按实际发生时间支付。

7.3支付时间：

（1）基本咨询费：每月支付，具体支付时间见上述7.2；

（2）项目咨询费：项目完成后______日内支付；

（3）差旅费：出差结束后______日内支付；

（4）其他费用：按实际发生时间支付。

7.4支付条款：

（1）甲方应确保支付费用及时、足额；

（2）乙方应在收到甲方支付费用后，向甲方提供相应的发票或收据；

（3）如因乙方原因导致甲方未能及时支付费用，乙方应承担相应的违约责任。

八、违约责任

8.1甲方违约：

（1）如甲方未按时支付乙方费用，应向乙方支付______%的违约金；

（2）如甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任；

（3）如甲方违反合同终止条款，应向乙方支付