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催收年度述职报告.pptx

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催收年度述职报告;;01;通过述职报告,总结催收工作中的经验和不足,以便更好地开展下一年的催收工作。;报告范围和内容概述;02;;采用电话催收、信函催收、上门催收等多种方式,针对不同逾期阶段和客户类型制定相应的催收策略。;遇到的问题及解决方案;03;衡量催收工作效果的重要指标,反映催收策略的有效性。;了解客户对催收方式的接受程度和偏好,有助于优化催收策略。;催收效果综合评价;04;催收团队由不同专业和背景的催收员组成,包括电话催收员、外访催收员、法务催收员等,确保对不同类型的逾期客户进行有针对性的催收。;外部培训与引进;沟通机制建设;05;风险识别与评估工作汇报;阐述合规政策的宣传方式和覆盖范围,确保员工了解并遵守相关法规和内部规章制度。;风险控制目标;06;法律法规不断完善;公司发展战略与目标设定;对未来催收工作的建议;THANKS

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