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行业竞业协议

甲方（用人单位）：_____________________________________

地址：_______________________________________________

法定代表人：___________________________________________

联系电话：____________________________________________

乙方（员工/合同方）：_________________________________

地址：_______________________________________________

身份证号码：_________________________________________

联系电话：____________________________________________

鉴于乙方在甲方工作期间，可能接触到甲方的商业机密、技术、客户等敏感信息，且甲方希望通过签署本协议，保障其合法利益，防止乙方在离职后利用其在甲方期间获得的商业信息从事与甲方业务竞争的行为，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成如下协议：

一、竞业禁止范围

1.1乙方同意，在离开甲方后的一定期间内，不得从事与甲方主营业务相同或类似的工作，具体范围包括但不限于：

-竞争产品的研发、生产、销售；

-与甲方有直接竞争关系的企业或组织工作；

-向甲方现有或潜在客户提供类似服务或产品；

-从事其他甲方认为可能与其利益冲突的业务。

1.2竞业禁止的行业范围包括但不限于：______________________________________。

二、竞业禁止期限与地域范围

2.1竞业禁止的期限为：乙方离职后______年（最长不得超过两年）。

2.2竞业禁止的地域范围为：____________________（具体地区或区域）。

三、竞业禁止的具体条款

3.1乙方离职后，不得在竞争企业中担任以下职务：

-高级管理人员；

-技术研发人员；

-市场营销、销售人员；

-其他涉及甲方利益的职位。

3.2乙方在离职后，不得直接或间接地为竞争企业提供任何形式的咨询、技术支持、管理服务等。

3.3乙方不得以任何形式向竞争企业披露甲方的商业机密、技术资料、客户资源等敏感信息。

四、竞业禁止补偿

4.1甲方同意在竞业禁止期间每月向乙方支付一定的补偿费用，补偿金额为：人民币______元（￥_________）；

4.2竞业禁止期间的补偿费用应在乙方离职后的第一个月支付，以后每月支付一次，直至竞业禁止期满。

五、违约责任

5.1乙方违反竞业禁止条款的，应当立即停止违规行为，并赔偿甲方因此遭受的所有直接和间接损失，包括但不限于甲方的商业损失、客户流失、声誉损害等。

5.2如乙方违反本协议，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的标准为：人民币______元（￥_________），但不超过甲方因乙方违约所遭受的实际损失。

5.3如果甲方违反本协议，未按时支付约定的竞业补偿费，乙方有权解除竞业禁止约定并要求甲方支付相应的违约金，违约金为：人民币______元（￥_________）。

六、保密条款

6.1乙方承认并同意，在甲方工作期间及离职后，严格保守甲方的商业秘密、技术机密及任何未公开的内部信息。

6.2乙方不得向任何第三方泄露在职期间获得的与甲方相关的所有机密信息，包括但不限于客户名单、供应商信息、市场数据、技术文件等。

七、协议的解除与终止

7.1本协议的有效期为乙方在甲方工作期间及离职后的竞业禁止期。

7.2乙方如在离职期间提前解除本协议，应赔偿甲方因此产生的所有经济损失。

7.3若甲方违反本协议约定，乙方有权解除协议并要求甲方支付违约金。

八、争议解决

8.1本协议履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；

8.2若协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本协议的任何修改或补充均应以书面形式确认，并由双方签署；

9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；

9.3本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：________________??????乙方（签字）：________________

签订日期：______年___月___日??????签订日期：______年___月___日