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[讲解]CC奶茶店劳动合同7篇
篇1
甲方(公司):CC奶茶店
地址:____________
法定代表人:____________
联系方式:____________
乙方(员工):____________
性别:____________
出生日期:____________
住址:____________
联系方式:____________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,经过友好协商,达成以下劳动合同条款,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.乙方同意在甲方的奶茶店从事____岗位工作。
2.乙方的工作地点为甲方所在地或其分支机构所在地。
三、工作时间与休息休假
篇2
甲方(雇主):CC奶茶店
地址:[具体地址]
乙方(雇员):[雇员姓名]
身份证号码:[雇员身份证号码]
鉴于甲、乙双方经协商一致,为确立劳动关系,明确双方权利和义务,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.合同签订日期:[签订日期]
2.合同起始日期:[起始日期]
3.合同结束日期:[结束日期]
4.合同期限:[具体时间段],可根据工作需要和双方协商调整。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方指定的地点从事奶茶店的[具体岗位工作]。甲方可根据工作需要调整乙方的具体岗位和职责。
2.乙方需遵守甲方的各项规章制度,按照甲方的要求完成指派的工作任务。
三、工作时间与休假
1.工作时间:按照甲方规定的工时制度执行。
2.休假:按照国家法定假期及甲方的休假制度执行。
3.加班:因工作需要加班时,乙方应配合并依法享受相应的补偿或调休。
四、薪资待遇与福利
1.薪资构成:[具体薪资构成及计算方法]。
2.薪资发放:每月固定日期支付薪资。
3.福利待遇:[具体福利待遇,如奖金、津贴、补贴等]。
4.薪资调整:甲方可根据乙方的工作表现及企业效益调整薪资。
五、劳动纪律
1.乙方应遵守国家的法律法规,以及甲方的各项规章制度。
2.对于违反劳动纪律的行为,甲方有权按照相关规定进行处理。
六、保密义务与竞业限制
1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密予以保密。
2.乙方在离职后一定期限内(如XX个月),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。如有违反,应赔偿甲方因此遭受的损失。
七、合同变更、解除与终止
1.合同变更:双方协商一致,可以变更合同内容。
2.合同解除:双方均可依法提出解除合同,需提前通知对方。具体情形参照《劳动法》的相关规定。
3.合同终止:合同期满或双方协商一致终止合同。合同终止时,乙方应办理相关离职手续。
篇3
甲方(公司):CC奶茶店
乙方(员工):[乙方姓名]
签订日期:[具体日期]
一、前言
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,以明确双方的权利与义务。
二、合同期限
1.合同起始日期:[起始日期]。
2.合同结束日期:[结束日期]。
3.根据工作需要和特殊情况需要延长或缩短合同期限的,双方应协商一致并书面确认。
三、工作内容与地点
1.乙方在甲方担任的职位为:[具体职位]。
2.主要工作内容:[具体工作内容描述]。
3.工作地点:[具体工作地点]。
4.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。
四、工作时间与休息休假
1.工作时间安排遵循国家相关规定。
2.休假制度按照甲方的规定执行。
3.加班、调休等按照国家规定及甲方制度执行。
五、薪酬与福利
1.乙方的基本工资为:[具体金额]。
2.薪酬结构、支付方式及支付时间等按照甲方规定执行。
3.福利包括但不限于:[具体福利内容,如年终奖、节日福利等]。
六、保险与福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
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