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工亡赔偿合同书

第一章合同订立与生效

1.1合同编号

合同编号：_______

1.2合同签订日期

本合同签订日期为____年____月____日。

1.3合同双方信息

甲方（工亡者家属）：_______

身份证号码：_______

联系方式：_______

乙方（用人单位）：_______

统一社会信用代码：_______

联系方式：_______

1.4合同签订地点

本合同签订地点为_______。

1.5合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国工伤保险条例》等相关法律法规及双方协商一致的原则订立。

1.6合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

第二章工亡认定与赔偿标准

2.1工亡认定

甲方员工在劳动合同期间，因工死亡，经认定为工亡。

2.2赔偿标准

2.2.1一次性工亡补助金

根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，一次性工亡补助金按以下标准计算：

一次性工亡补助金=本地区上年度职工年平均工资×20

2.2.2丧葬补助金

丧葬补助金按以下标准计算：

丧葬补助金=本地区上年度职工月平均工资×6

2.2.3抚养亲属抚恤金

抚养亲属抚恤金按以下标准计算：

（1）有配偶的，按本地区上年度职工年平均工资的40%发给配偶；

（2）有未成年子女的，按本地区上年度职工年平均工资的30%发给每个未成年子女；

（3）有其他抚养人的，按本地区上年度职工年平均工资的20%发给其他抚养人。

2.2.4一次性救济金

一次性救济金按以下标准计算：

一次性救济金=本地区上年度职工年平均工资×6

第三章赔偿支付

3.1支付方式

乙方应在本合同生效之日起____个工作日内，一次性支付甲方全部赔偿款项。

3.2支付时间

赔偿款项支付时间为每月____日。

3.3支付地点

赔偿款项支付地点为_______。

第四章争议解决

4.1双方协商

在合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

4.2仲裁

协商不成时，任何一方均可向本合同签订地的人民法院提起诉讼。

第五章合同解除与终止

5.1合同解除

除法律规定的情形外，任何一方不得擅自解除本合同。

5.2合同终止

本合同因以下原因终止：

（1）合同约定的终止条件成就；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）依法被宣告无效或被撤销；

（4）法律、法规规定的其他情形。

5.3终止后的处理

合同终止后，双方应按照国家有关规定和本合同约定，妥善处理相关事宜。

第六章赔偿金的领取与管理

6.1赔偿金领取

6.1.1领取人

赔偿金的领取人应为甲方的法定继承人，或者甲方指定的受益人。

6.1.2领取手续

领取赔偿金时，领取人应提供以下材料：

（1）身份证件；

（2）与工亡者关系的证明；

（3）银行账户信息；

（4）其他乙方要求的相关证明材料。

6.2赔偿金管理

6.2.1赔偿金用途

赔偿金应专用于工亡者家属的生活保障和子女教育。

6.2.2账户设立

乙方应协助甲方设立专门的赔偿金账户，用于存储和管理赔偿金。

6.3赔偿金监督

6.3.1账户管理

赔偿金账户的管理应遵循严格的管理制度，保证账户资金的安全。

6.3.2定期审计

乙方应定期对赔偿金账户进行审计，并向甲方提供审计报告。

第七章通知与告知义务

7.1通知义务

乙方应在工亡发生之日起____个工作日内，以书面形式通知甲方工亡事实。

7.2告知义务

乙方应向甲方提供以下信息：

（1）工亡者的基本信息；

（2）工亡原因和认定结果；

（3）赔偿标准及计算方法；

（4）其他乙方认为需要告知的信息。

7.3通知方式

乙方应通过以下方式通知甲方：

（1）邮寄至甲方提供的地址；

（2）发送至甲方指定的电子邮箱；

（3）其他甲方认可的方式。

第八章赔偿金的调整与变更

8.1调整条件

赔偿金如有调整，应满足以下条件：

（1）国家相关法律法规的调整；

（2）本地区上年度职工年平均工资的调整；

（3）其他影响赔偿金数额的法定情形。

8.2调整程序

赔偿金调整时，乙方应按照以下程序进行：

（1）向甲方提出调整建议；

（2）甲方对调整建议进行核实；

（3）双方协商确定调整后的赔偿金数额；

（4）乙方按照调整后的数额支付赔偿金。

8.3变更条件

赔偿金的变更应满足以下条件：

（1）甲方家庭经济状况发生重大变化；

（2）工亡者子女成年或独立生活；

（3）其他乙方认为需要变更赔偿金数额的情形。

8.4变更程序

赔偿金变更时，乙方应按照以下程序进行：

（1）甲方提出变更申请；

（2）乙方对变更申请进行核实；

（3）双方协商确定变更后的赔偿金数额；

（4）乙方按照变更后的数额支付赔偿金。

第九章其他规定

9.1保密义务

双方对本合同的订立、履行及解除过程中