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2024版临时工岗位聘用与工作交接协议

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.岗位聘用信息

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作内容

2.4工作地点

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间安排

3.2休息日安排

3.3休假制度

4.工资与福利待遇

4.1薪资结构

4.2发薪日期

4.3福利待遇

4.4社会保险与公积金

5.工作交接程序

5.1交接前准备

5.2交接流程

5.3交接责任

6.聘用期限与合同解除

6.1聘用期限

6.2合同解除条件

6.3合同解除程序

7.违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违反保密责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

10.合同生效与修改

10.1合同生效条件

10.2合同修改程序

11.其他约定事项

11.1其他权利义务

11.2其他特殊规定

12.合同附件

12.1附件一：岗位职责说明书

12.2附件二：工作交接清单

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署人

14.合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：________

1.1.2甲方地址：________

1.1.3甲方法定代表人：________

1.1.4甲方联系电话：________

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方姓名：________

1.2.2乙方身份证号码：________

1.2.3乙方联系方式：________

2.岗位聘用信息

2.1岗位名称：________

2.2岗位职责：

2.2.1负责日常________工作；

2.2.2协助完成________任务；

2.2.3遵守公司各项规章制度。

2.3工作内容：

2.3.1完成甲方安排的________工作；

2.3.2参与________项目；

2.3.3负责________设备的维护与管理。

2.4工作地点：________

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间安排：

3.1.1工作时间为每日________小时；

3.1.2工作时间为每周________天。

3.2休息日安排：

3.2.1每周安排________天休息日；

3.2.2休息日为________。

3.3休假制度：

3.3.1乙方享有国家法定节假日；

3.3.2乙方享有带薪年假________天。

4.工资与福利待遇

4.1薪资结构：

4.1.1基本工资：________元/月；

4.1.2绩效工资：________元/月；

4.1.3岗位补贴：________元/月。

4.2发薪日期：

4.2.1每月________日发放上月工资；

4.2.2发薪方式：________。

4.3福利待遇：

4.3.1乙方享有五险一金；

4.3.2乙方享有公司提供的________福利。

4.4社会保险与公积金

4.4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险；

4.4.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.工作交接程序

5.1交接前准备：

5.1.1甲方应提前________天通知乙方进行工作交接；

5.1.2乙方应准备好交接所需的________资料。

5.2交接流程：

5.2.1乙方按照甲方提供的________清单进行交接；

5.2.2交接过程中，双方应核对________内容。

5.3交接责任：

5.3.1乙方应确保交接过程中不遗漏重要事项；

5.3.2甲方应负责对交接过程中出现的问题进行解决。

6.聘用期限与合同解除

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