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儿子回公司上班协议书8篇

篇1

甲方（公司）：XXXX有限公司

乙方（员工）：XXXX

根据甲方的经营需求及乙方的个人意愿，现甲方同意乙方返回公司上班，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下协议：

一、岗位与职责

1.乙方同意在甲方公司担任XXXX岗位，主要负责XXXX工作。

2.乙方需严格履行岗位职责，按时完成工作任务，并达到甲方规定的各项绩效指标。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间按照甲方公司规定执行，确保每周工作XX小时。

2.工作地点为甲方公司所在地，如有需要，乙方需按照甲方要求出差或外派工作。

三、薪酬与福利

1.乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资和津贴，具体数额根据乙方的岗位和工作经验确定。

2.乙方享有国家规定的各项福利，包括社会保险、住房公积金等。

3.甲方将根据乙方的表现和公司效益，定期对乙方的工资进行调整。

四、培训与发展

1.甲方将为乙方提供岗前培训和在职培训，确保乙方具备岗位所需技能。

2.乙方将通过参加内部培训、外部培训和在线学习等方式，不断提升自身能力。

3.甲方将建立乙方的职业发展档案，根据乙方的职业规划提供相应的晋升和发展机会。

五、保密与竞业限制

1.乙方需严格保密甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用。

2.在职期间及离职后，乙方不得从事与甲方业务相竞争的活动，不得在未经甲方同意的情况下，接受与甲方业务相关的其他单位的聘用或咨询。

六、合同终止与解除

1.合同期满或双方协商一致，可以解除合同。

2.乙方在合同期内严重违反甲方规章制度或因重大过失给甲方造成损失的，甲方有权解除合同。

3.甲方在合同期内未按照约定提供劳动条件或支付劳动报酬的，乙方有权解除合同。

4.合同解除后，乙方需按照甲方要求办理离职手续，并返还甲方提供的所有物品。

七、其他约定

1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公司）：XXXX有限公司

法定代表人：XXXX

签字日期：XXXX年XX月XX日

乙方（员工）：XXXX

签字日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：XXX公司

乙方：XXX，身份证号：XXXXXX

鉴于乙方曾是甲方公司的员工，现因个人原因重新申请回公司上班，为明确双方的权利和义务，特签订本协议。

一、协议内容

1.乙方自愿申请回甲方公司上班，甲方同意接收乙方为正式员工。

2.乙方需遵守甲方的规章制度，履行工作职责，完成工作任务。

3.甲方有权对乙方进行工作考核，并根据考核情况给予相应的奖励或惩罚。

4.乙方的工作岗位为______，工作职责包括但不限于______。

5.甲方需按时向乙方支付工资，工资标准为______元/月。

6.乙方在甲方公司的工作年限自本协议生效之日起重新开始计算。

7.乙方在甲方公司的工作期间，如因个人原因需要离职，需提前向甲方提交书面离职申请，并按照甲方的离职流程办理离职手续。

8.乙方在甲方公司工作期间，如因甲方原因需要解除劳动关系，甲方需提前向乙方说明解除原因，并按照劳动法的规定给予相应的赔偿。

9.乙方在甲方公司工作期间，如需使用甲方的财产，需遵守甲方的财产使用规定，如有损坏或遗失，需承担相应的赔偿责任。

10.乙方在甲方公司工作期间，需保守甲方的商业机密和客户信息，不得将相关信息泄露给外界。

二、违约责任

1.乙方如违反本协议中的任何条款，需承担相应的违约责任，甲方有权解除劳动关系，并要求乙方赔偿因此造成的损失。

2.甲方如违反本协议中的任何条款，需承担相应的违约责任，并向乙方支付相应的赔偿。

三、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.如双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（签字/盖章）：XXXX